నామినీ ఎవరు?
పాలసీ వ్యవధిలో పాలసీదారు దురదృష్టవశాత్తూ మరణించిన సందర్భంలో, టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్లో నామినీ అనేది ప్రయోజనం మొత్తాన్ని (సమ్ అష్యూర్డ్) స్వీకరించే వ్యక్తి. టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ మరియు IRDAI నిబంధనల ప్రకారం, మీరు మీ కుటుంబ సభ్యులైన తల్లిదండ్రులు, భార్యాభర్తలు, పిల్లలు లేదా తోబుట్టువులను మీ టర్మ్ బీమా నామినీగా ఎంచుకోవచ్చు. మీరు లేనప్పుడు ఈ వ్యక్తి మరణ ప్రయోజనాన్ని పొందుతారని భావిస్తున్నందున, మీరు ఎవరిని ఎంచుకున్నారో తనిఖీ చేయాలని సూచించబడింది.
(View in English : Term Insurance)
నామినీ యొక్క ప్రాముఖ్యత ఏమిటి?
పాలసీదారు నామినీని నిర్ణయిస్తారు. మీరు ఆన్లైన్ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్కు సబ్స్క్రయిబ్ చేసినప్పుడు, మీరు తప్పనిసరిగా నామినీ వివరాలను కూడా చేర్చాలి. నామినీ కుటుంబ సభ్యుడు కావచ్చు. మీ తల్లి, తండ్రి, భార్య/భర్త, కొడుకు లేదా కుమార్తెను నామినీగా చేర్చవచ్చు. కొన్ని సందర్భాల్లో, మేనల్లుళ్ళు, మామలు మరియు అత్తలు వంటి బంధువులు కూడా టర్మ్ పాలసీ కింద కవర్ చేయబడతారు. అయితే, పాలసీదారు సుదూర బంధువులను చేర్చడానికి అవసరమైన డాక్యుమెంటేషన్ను పూర్తి చేయాలి. మీరు దూరపు బంధువు లేదా స్నేహితుడిని ఎంచుకుంటే బీమా వడ్డీని నిరూపించుకోవడం చాలా కీలకం. మీరు దీన్ని సంతృప్తికరంగా ఏర్పాటు చేయడంలో విఫలమైతే, కంపెనీ మీ దరఖాస్తును తిరస్కరించవచ్చు.
Read in English Term Insurance Benefits
Learn about in other languages
డెత్ క్లెయిమ్ ఫైల్ చేస్తున్నప్పుడు నామినీ శాతం ఎంత?
పాలసీదారు నామినీల పేరును నిర్ణయించాలి మరియు క్లెయిమ్ ఫైల్ చేసే సమయంలో ప్రతి నామినీ పొందే వాటాను స్పష్టంగా పేర్కొనాలి. కాబట్టి, కేటాయింపుల శాతాన్ని నామినేషన్ ఫారమ్లో పేర్కొనాలి, తద్వారా క్లెయిమ్లు సులభంగా ప్రాసెస్ చేయబడతాయి మరియు పాలసీదారు నిర్ణయించిన నిష్పత్తి ప్రకారం మరణ చెల్లింపులు పంపిణీ చేయబడతాయి.
Read in English Best Term Insurance Plan
మీరు నామినీలను ఎలా ఎంచుకుంటారు?
క్రింది నామినీ నియమాలను పరిశీలించడం ద్వారా మీరు డెత్ క్లెయిమ్ అంటే ఏమిటి గురించి మంచి అవగాహన పొందవచ్చు. ఇక్కడ కొన్ని జీవిత బీమా నామినీ నియమాల జాబితా ఉంది:
ప్రయోజనకరమైన నామినీలు: ఎవరైనా తక్షణ కుటుంబ సభ్యులను నామినీగా నియమించినట్లయితే, వారు స్వయంచాలకంగా క్లెయిమ్ చేయబడిన ప్రయోజనాల యొక్క ప్రయోజనకరమైన నామినీలు అవుతారు. దీనర్థం మరణ ప్రయోజనం ప్రయోజనకరమైన నామినీకి చెల్లించబడుతుందని మరియు మరే ఇతర వ్యక్తికి లేదా చట్టపరమైన వారసుడికి కాదు.
మైనర్ నామినీ: సాధారణంగా, కొందరు వ్యక్తులు తమ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీకి వారి పిల్లలను నామినీలుగా నియమిస్తారు. 18 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ వయస్సు ఉన్న పిల్లలు క్లెయిమ్ ప్రయోజనాలను నిర్వహించడానికి అర్హులు కాదు. అటువంటి సందర్భంలో, జీవిత బీమా పొందిన వ్యక్తి ఒక అపాయింటీని కేటాయించాలి.
కుటుంబం కాని నామినీ: మీరు దూరపు బంధువును లేదా మీ సన్నిహితులను కూడా నామినేట్ చేయవచ్చు. అటువంటి నామినీని నియమించడంలో స్వల్ప ప్రమాదం ఉంది, కొన్నిసార్లు బీమా సంస్థ నామినేషన్ను తిరస్కరించవచ్చు మరియు తదుపరి వివరణల కోసం అడగవచ్చు.
నామినీని మార్చడం: మీరు పాలసీ వ్యవధిలో ఎప్పుడైనా మీ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ నామినీని మార్చవచ్చు మరియు చివరిగా నామినేట్ చేయబడిన వ్యక్తి ప్రయోజనం మొత్తాన్ని అందుకుంటారు. అయితే, మీరు నామినీని మార్చడానికి అవసరమైన పత్రాలను సమర్పించాలి.
బహుళ నామినీలను ఎంచుకోవడం: మీరు అనేక మంది వ్యక్తులను మీ బహుళ నామినీలుగా నామినేట్ చేయవచ్చు. ఈ ఎంపిక సాధారణంగా అనేక మంది పిల్లలతో ఉన్న వ్యక్తులచే ఎంపిక చేయబడుతుంది, అప్పుడు వారు ప్రతి నామినీకి క్లెయిమ్ మొత్తం శాతాన్ని నిర్ణయించడం ద్వారా వారి ప్రియమైన వారందరికీ ప్రయోజనం మొత్తాన్ని పంపిణీ చేయవచ్చు.
నామినీలు లేరు: ఒకవేళ మీరు నామినీని ఎన్నుకోకపోతే లేదా ఎంచుకున్న నామినీ మరణించినట్లయితే, క్లెయిమ్ మొత్తం పాలసీదారు యొక్క చట్టపరమైన వారసుడు, చట్టపరమైన ప్రతినిధి లేదా వారసత్వ సర్టిఫికేట్ హోల్డర్కు చెల్లించబడుతుంది.
నామినేషన్ సౌకర్యం యొక్క ప్రయోజనాలు
పాలసీదారు డెత్ క్లెయిమ్ను ప్రాసెస్ చేస్తున్నప్పుడు నామినేషన్ సౌకర్యం ద్వారా మరణ ప్రయోజనాన్ని పొందేందుకు నామినీని నియమిస్తారు. భారతదేశంలో మీ టర్మ్ లైఫ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ కోసం నామినీని నియమించడం వల్ల కలిగే ప్రయోజనాల జాబితా ఇక్కడ ఉంది:
-
భీమా ప్రయోజనాన్ని అందిస్తుంది – నామినేషన్ సదుపాయం టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ యొక్క ప్రాథమిక ప్రయోజనాన్ని అందిస్తుంది, మీరు లేనప్పుడు మీ కుటుంబానికి మరణ ప్రయోజనాన్ని అందించడం ద్వారా వారి ఆర్థిక భద్రతను నిర్ధారిస్తుంది. పాలసీదారుడు దురదృష్టవశాత్తూ మరణించిన సందర్భంలో, లబ్ధిదారుడు అంటే, నామినీ ఆర్థిక ప్రయోజనం పొందుతారు. మరణ ప్రయోజనం చెల్లింపు తర్వాత ఒప్పందం ముగుస్తుంది.
-
ఏ వ్యక్తినైనా నామినేట్ చేయగల సామర్థ్యం – పాలసీదారు ఏ వ్యక్తినైనా నామినీగా ఎంచుకోవచ్చు. పాలసీదారుడు అతను/ఆమె లేనప్పుడు కుటుంబ అవసరాలను తీర్చడంలో పూర్తి నమ్మకం ఉన్న బాధ్యతగల వ్యక్తిని ఆదర్శంగా ఎంచుకోవాలి. పాలసీదారు బీమా చేయదగిన వడ్డీని నిరూపించగలిగితే, నామినీగా స్నేహితుడిని లేదా దూరపు బంధువును ఎంచుకోవచ్చు.
-
ఒకరి కంటే ఎక్కువ మంది నామినీలను నియమించుకునే వెసులుబాటు – మీరు డెత్ బెనిఫిట్ క్లెయిమ్ మొత్తాన్ని స్వీకరించడానికి టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్లో ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది నామినీలను నియమించుకోవచ్చు. మీరు ప్రతి నామినీకి క్లెయిమ్ మొత్తం శాతాన్ని ముందే నిర్ణయించవచ్చు మరియు నామినీల మధ్య ప్రయోజనం మొత్తం పంపిణీ చేయబడుతుంది.
-
నామినీలో మార్పు – పైన చర్చించినట్లుగా, మీరు అవసరమైన డాక్యుమెంట్లను సమర్పించడం ద్వారా మీ టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ యొక్క నామినీని సులభంగా మార్చవచ్చు. మీరు లేనప్పుడు మీ ప్రియమైన వారి ఆర్థిక స్థిరత్వాన్ని నిర్ధారించే సౌలభ్యాన్ని ఇది మీకు అందిస్తుంది.
-
నామినీ రద్దు – నామినీల రద్దు లేదా మార్పులు ఎన్నిసార్లు అయినా చేయవచ్చు.
-
బీమా కవర్పై నామినేషన్ వివరాలు – నామినేషన్ వివరాలు బీమా పాలసీ డాక్యుమెంట్పై ప్రదర్శించబడతాయి. బీమా పత్రంలో పేరున్న నామినీ సమక్షంలో చట్టపరమైన బాధ్యతలు నెరవేరుతాయి.
టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ నామినీని నియమించడానికి అవసరమైన పత్రాలు
టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ నామినీ నిబంధనల ప్రకారం నామినీకి సంబంధించిన కింది వివరాలను బీమా కంపెనీకి సమర్పించాలి:
పై వివరాలకు సంబంధించిన అధికారిక పత్రాలను బీమా కంపెనీకి సమర్పించాలి.
నామినేషన్ కనుగొనబడలేదు
పాలసీదారు లేదా నామినీ నామినేషన్ వివరాలను అందించకపోతే మరియు పాలసీ వ్యవధిలో మరణిస్తే మరియు నామినీ వివరాలను బీమా కంపెనీతో అప్డేట్ చేయకపోతే, ఈ క్రింది నియమాలు వర్తిస్తాయి:
క్లాస్ I చట్టపరమైన వారసుడికి బీమా కంపెనీ క్లెయిమ్ మొత్తాన్ని పంపుతుంది. కింది వ్యక్తులు క్లాస్ I చట్టపరమైన వారసులుగా వర్ణించబడ్డారు:
-
భీమా జీవిత భాగస్వామి
-
భీమా చేయబడ్డ కొడుకు
-
భీమా తండ్రి
-
భీమా తల్లి
పాలసీదారు వీలునామాను వదిలివేస్తే, కింది విధానం అనుసరించబడుతుంది:
-
ఈ ప్రక్రియ భారతీయ వారసత్వ చట్టం, 1925 ప్రకారం ఉంది.
-
క్లెయిమ్ మొత్తం వీలునామా నిబంధనల ప్రకారం పంపిణీ చేయబడుతుంది.
-
కోర్టు వారసత్వ ధృవీకరణ పత్రాన్ని జారీ చేస్తుంది మరియు కోర్టు నిర్ణయం ఆధారంగా, బీమా కంపెనీ క్లెయిమ్ మొత్తాన్ని అందజేస్తుంది.
-
భీమా కంపెనీ నష్టపరిహారం బాండ్, జాయింట్ డిశ్చార్జ్ స్టేట్మెంట్ లేదా చట్టపరమైన సాక్ష్యాల మాఫీని డిమాండ్ చేయవచ్చు.
టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ నామినీని నియమించేటప్పుడు నివారించాల్సిన తప్పులు
పాలసీదారుడు నామినీకి డెత్ బెనిఫిట్ని ప్రాసెస్ చేస్తున్నప్పుడు మరియు చెల్లించేటప్పుడు ఇబ్బందిని సృష్టించగల కింది లోపాలు లేదా పొరపాట్లకు పాల్పడతారు:
-
నామినీకి సమాచారం ఇవ్వలేదు – బీమా పాలసీ గురించి నామినీ తెలుసుకోవాలి. పాలసీదారు పాలసీని నామినీకి తెలియజేయాలి మరియు పాలసీ పత్రాలను అతని/ఆమెతో పంచుకోవాలి. నామినీకి తెలియకుంటే, బీమా కంపెనీకి బీమా క్లెయిమ్ను సమర్పించడంలో అతడు/ఆమె విఫలమవుతారు. బీమా కంపెనీ అందించిన వివరాల ఆధారంగా నామినీని గుర్తించడానికి ప్రయత్నించినప్పటికీ, పాలసీదారు అతని/ఆమె పేరుతో ఉన్న బీమా పాలసీ గురించి నామినీకి తెలియజేయకపోవడం అవివేకం.
-
వివరాలు నవీకరించబడలేదు – నామినీ వివరాలను అప్డేట్ చేయడంలో పాలసీదారు విఫలమయ్యారు. నామినీ యొక్క చిరునామా మరియు ఇతర సమాచారం క్రమానుగతంగా నవీకరించబడాలి. నామినీ వ్యవధిలో మరణిస్తే, నామినీలో మార్పును వెంటనే అప్డేట్ చేయాలి. పాలసీదారు ఏ సమయంలోనైనా నామినీని మార్చవచ్చు మరియు మార్పుల సంఖ్యపై ఎటువంటి పరిమితులు లేవు.
-
మైనర్ నామినీ – పాలసీదారు మైనర్ నామినీని నియమిస్తాడు (నామినీ వయస్సు 18 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ) మరియు అపాయింట్మెంట్ పొందిన వ్యక్తి యొక్క సమాచారాన్ని అందించడంలో విఫలమవుతాడు. పాలసీదారుడు తప్పనిసరిగా మైనర్ని అతని/ఆమె నామినీగా నియమిస్తే, అతను/ఆమె అపాయింటీని ఎంపిక చేయడానికి చర్యలు తీసుకోవాలి. పాలసీదారుడు అపాయింటీకి సంబంధించిన పూర్తి మరియు ధృవీకరించబడిన వివరాలను అందించాలి. పాలసీదారు అపాయింట్ చేసిన వ్యక్తి గురించి అవసరమైన సమాచారాన్ని అందించడంలో విఫలమైతే, మైనర్కు ఆర్థిక ప్రయోజనం లభించదు. మైనర్కు 18 సంవత్సరాల వయస్సు వచ్చే వరకు అపాయింట్ చేయబడిన వ్యక్తి ఆర్థిక ప్రయోజనం పొందుతారు.
-
ఒక నామినీ అపాయింట్మెంట్ – నామినేషన్ ఫారమ్లలో ఒకటి కంటే ఎక్కువ నామినీలను అందించడంలో పాలసీదారు విఫలమయ్యాడు. నామినీకి దురదృష్టకర సంఘటన జరిగితే మరియు పాలసీదారు నామినేషన్ ఫారమ్ను అప్డేట్ చేయడంలో విఫలమైతే, క్లెయిమ్ ప్రాసెసింగ్ మరియు డెత్ బెనిఫిట్ని బదిలీ చేయడం సంక్లిష్టంగా మారవచ్చు. బీమా కంపెనీ చట్టపరమైన వారసుడిని గుర్తించడం ద్వారా మరియు అవసరమైన చట్టపరమైన ఫార్మాలిటీలను పూర్తి చేయడం ద్వారా కొనసాగుతుంది. ఒకటి కంటే ఎక్కువ నామినీలను ఎంచుకోవడం ద్వారా ఈ అనవసరమైన అవాంతరాలను నివారించవచ్చు. కేటాయింపు శాతాన్ని నామినేషన్ ఫారమ్లో పేర్కొనాలి, తద్వారా క్లెయిమ్ త్వరగా ప్రాసెస్ చేయబడుతుంది మరియు మరణ ప్రయోజనం నిష్పత్తి ప్రకారం పంపిణీ చేయబడుతుంది.
-
నామినీ హక్కుల గురించి తెలియదు – నామినీలు డెత్ క్లెయిమ్ యొక్క సంపూర్ణ యాజమాన్యాన్ని కలిగి ఉన్నారని భావిస్తారు. నామినీ వివరాలకు, వీలునామాలో పేర్కొన్న వ్యక్తికి మధ్య వ్యత్యాసం ఉంటే, వీలునామాకు ఎక్కువ ప్రాధాన్యత ఉంటుంది. పాలసీదారు నామినీ యొక్క సంపూర్ణ హక్కులను అందించాలనుకుంటే, ఎంపికను సిద్ధం చేయాలి మరియు నామినీని వీలునామాలో చేర్చాలి.
*ఐఆర్డీఏఐ ఆమోదించిన బీమా ప్లాన్ ప్రకారం అన్ని పొదుపులు బీమాదారుచే అందించబడతాయి. ప్రామాణిక T&C వర్తిస్తాయి.
నామినేషన్ వర్సెస్ అసైన్మెంట్
నామినేషన్ సౌకర్యం నామినీకి మరణ ప్రయోజనాన్ని సేకరించే హక్కును ఇస్తుంది. నామినేషన్ అనేది డబ్బును స్వీకరించడానికి అధికారం, మరియు పాలసీదారు ఈ అధికారాన్ని అందిస్తారు. పాలసీదారు యొక్క అవసరాలకు అనుగుణంగా నామినేషన్ను ఎన్నిసార్లు అయినా రద్దు చేయవచ్చు లేదా మార్చవచ్చు.
పాలసీదారు హక్కును అసైనీకి కూడా బదిలీ చేయవచ్చు. పాలసీ యొక్క కేటాయింపు పాలసీపై లేదా ప్రత్యేక డీడ్ ద్వారా చేయవచ్చు. మీరు విధానాన్ని కేటాయించినట్లయితే, అది మళ్లీ ఉపసంహరించబడదు.
దానిని చుట్టడం!
నామినేషన్ సౌకర్యం జీవిత హామీ పొందిన వ్యక్తి, నామినీ మరియు బీమాదారు యొక్క ప్రయోజనాలను రక్షిస్తుంది. నామినేషన్ ఫారమ్లో అందించిన సమాచారం ప్రకారం బీమా కంపెనీ మరణ ప్రయోజనాన్ని అందజేస్తుంది. పేరు మరియు చిరునామా వంటి నామినీ వివరాలలో మార్పు ఉంటే, వివరాలను వెంటనే అప్డేట్ చేయాలి.
గమనిక: మీరు టర్మ్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ని కొనుగోలు చేయాలనుకుంటే, మీరు టర్మ్ లైఫ్ ఇన్సూరెన్స్ యొక్క ప్రయోజనాలను కూడా తనిఖీ చేయాలి.