எண்டோவ்மென்ட் பாலிசி

எண்டோவ்மென்ட் திட்டம் என்பது ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கையாகும், இது ஆயுள் காப்பீடு மற்றும் சேமிப்பு ஆகிய இரண்டையும் வழங்குகிறது. எந்தவொரு எதிர்பாராத நிகழ்வும் ஏற்பட்டால், ஆபத்து இல்லாத சேமிப்புக் கார்பஸை உருவாக்கவும், குடும்பத்திற்கு நிதிப் பாதுகாப்பை வழங்கவும் இந்தக் கொள்கை உதவுகிறது. பாலிசிதாரர் காப்பீட்டு நிறுவனத்திற்கு வழக்கமான பிரீமியங்களைச் செலுத்துகிறார், அதற்கு ஈடாக, பாலிசியின் முதிர்வு அல்லது பாலிசிதாரரின் மரணத்தின் போது ஒரு மொத்த தொகையை செலுத்துவதாக நிறுவனம் உறுதியளிக்கிறது.

Guaranteed Return

Includes Life Cover

Completely Tax Free+

3 Benefits, 1 Plan

Maximum returns offered by:

6.9%^* (Tax-Free)

Guaranteed Plan

(By Insurance companies)

4.6%^* (After Tax)

Fixed Deposit

(Offered by Banks)

4.0%^*

Savings Account

(Post Office)

We are rated⁺⁺

12.02 Crore

Registered Consumer

Insurance Partners

5.9 Crore

Policies Sold

Get Guaranteed returns up to 6.9%*

Fully Tax-Free, Life Cover Included

+91

VIEWPLANS

Your personal information is secure with us

By clicking on ''View Plans'' you, agreed to our Privacy Policy and Terms of use

வாட்ஸ்அப்பில் அறிவிப்புகளை பெறுங்கள்

We are rated⁺⁺

12.02 Crore

Registered Consumer

Insurance Partners

5.9 Crore

Policies Sold

எண்டோவ்மென்ட் திட்டம் என்றால் என்ன?

எண்டோவ்மென்ட் திட்டம் என்பது சேமிப்பு மற்றும் பாதுகாப்பின் கூறுகளை இணைக்கும் ஒரு வகை ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கையாகும். பாலிசி காலத்தின் போது பாலிசிதாரரின் துரதிர்ஷ்டவசமான மரணம் ஏற்பட்டால், முன்னரே தீர்மானிக்கப்பட்ட தொகையை வழங்குவதன் மூலம் இரட்டை நன்மையையும், பாலிசிதாரர் பாலிசி காலம் முடியும் வரை உயிர் பிழைத்திருந்தால் முதிர்வு நன்மையையும் வழங்குகிறது.

ஒரு எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியுடன், பாலிசிதாரர், வழக்கமாக 10, 15, 20 அல்லது 25 ஆண்டுகள் வரை, முன்னரே தீர்மானிக்கப்பட்ட காலத்தில் வழக்கமான பிரீமியங்களைச் செலுத்துகிறார். பாலிசிதாரரால் செலுத்தப்படும் பிரீமியங்கள் இரண்டு பகுதிகளாகப் பிரிக்கப்படுகின்றன: ஒரு பகுதி ஆயுள் காப்பீட்டுத் தொகையை வழங்கப் பயன்படுத்தப்படுகிறது, மீதமுள்ள பகுதி காப்பீட்டு நிறுவனத்தால் முதலீடு செய்யப்படுகிறது.

வாழ்நாள் முழுவதும் குறுகிய கால மற்றும் நீண்ட கால நிதி இலக்குகளை ஆதரிப்பதற்காக நிதி பாதுகாப்பு வலையை உருவாக்குவதற்கான மதிப்புமிக்க கருவியாக எண்டோமென்ட் பாலிசி செயல்படும். எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்கள் தனிநபர்கள் தங்கள் குடும்பங்களுக்கு ஒரு பாதுகாப்பு வலையை வழங்கும் அதே வேளையில் அவர்களின் நீண்ட கால நிதி இலக்குகளை அடைய உதவும் வகையில் வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது.

2025 இல் இந்தியாவில் சிறந்த எண்டோமென்ட் திட்டங்கள்

एंडोमेंट पॉलिसियां	प्रवेश आयु (न्यूनतम-अधिकतम)	मेंचोरीती आयु (न्यूनतम-अधिकतम)	पॉलिसी अवधि	प्रीमियम भुगतान मोड	न्यूनतम बीमा राशि	अधिकतम बीमा राशि	प्रीमियम भुगतान अवधि
अवीवा धन निर्माण एंडोमेंट पॉलिसी	4 - 50 वर्ष	28 - 75 वर्ष	18 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	20,0000 रुपये	10,00,0000	14 - 18 वर्ष
बंधन लाइफ प्रीमियम एंडोमेंट पॉलिसी	18 - 55 वर्ष	18 - 60 वर्ष	पॉलिसी अवधि - 10 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक या मासिक वार्षिक	प्रीमियम का 10 गुना	एन/ए	प्रीमियम भुगतान अवधि - 8 वर्ष
बीएसएलआई विजन एंडोमेंट प्लान	1-55 वर्ष	एन/ए	20 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक और मासिक	रु. 1,00,000	कोई सीमा नहीं	7-10 वर्ष
बजाज आलियांज एंडोमेंट पॉलिसी	1 - 60 वर्ष	18 - 75 वर्ष	15 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	1,00,000 रुपये	कोई ऊपरी सीमा नहीं	5 वर्ष
भारती एक्सा लाइफ एलीट एडवांटेज प्लान	6-65 वर्ष,	10-वर्षीय पॉलिसी के लिए 75 वर्ष 12 साल की पॉलिसी के लिए 77 साल,	10-12 साल	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	प्रीमियम राशि के आधार पर		5 वर्ष 12 साल की पॉलिसी के लिए 7-12 साल
एक्साइड लाइफ जीवन उदय प्लान	0-55 वर्ष	70 वर्ष	10, 15 या 20 वर्ष	अर्धवार्षिक या वार्षिक	रु. 42,000	कोई सीमा नहीं	10 वर्ष
फ्यूचर जेनराली एश्योर प्लस	3-55 वर्ष	70 वर्ष	15-20/25 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 1,00,000	कोई सीमा नहीं	7, 10, 12, 15, 17 या 20 वर्ष
एचडीएफसी लाइफ संपूर्ण समृद्धि प्लस	30 दिन - 60 वर्ष	18 वर्ष - 75 वर्ष	15 वर्ष - 40 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 65,463	कोई ऊपरी सीमा नहीं	35 वर्ष
एचडीएफसी लाइफ एंडोमेंट एश्योरेंस पॉलिसी	18 - 60 वर्ष	18 - 75 वर्ष	10 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	एन/ए	एन/ए	10 - 30 वर्ष
आईसीआईसीआई प्रू बचत सुरक्षा	0-60 वर्ष	70 वर्ष	10-13 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक और मासिक	आयु के आधार पर वार्षिक प्रीमियम का 10 गुना		5,7, 10, 12 वर्ष या पॉलिसी अवधि के बराबर
आईडीबीआई फेडरल एंडोमेंट पॉलिसी	18 - 55 वर्ष	18 - 100 वर्ष	प्रीमियम भुगतान अवधि + भुगतान अवधि	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	10,000 रुपये	कोई ऊपरी सीमा नहीं	12 - 30 वर्ष
इंडियाफर्स्ट महा जीवन योजना	5-55 वर्ष	70 वर्ष	15-25 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक और मासिक	रु. 50, 000	रु. 2,00,00,000	योजना अवधि के बराबर
जीवन निवेश योजना	18-55 वर्ष	एन/ए	10-30 वर्ष	मासिक या वार्षिक वार्षिक मोड	रु. 3,00,000 और मासिक मोड रु. 5,00,000	कोई सीमा नहीं	5,7 या 10 वर्ष
कोटक क्लासिक एंडोमेंट पॉलिसी	8 - 60 वर्ष	18 - 75 वर्ष	15 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 61,071	कोई ऊपरी सीमा नहीं	7 - 15 वर्ष
कोटक प्रीमियम एंडोमेंट पॉलिसी	18 - 60 वर्ष	18 - 70 वर्ष	10 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु61, 317	कोई सीमा नहीं	10 - 30 वर्ष
एलआईसी नई एंडोमेंट पॉलिसी	8 - 55 वर्ष	शून्य - 75 वर्ष	12 - 35 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	1,00,000 रुपये 5,000 के गुणक में	कोई ऊपरी सीमा नहीं	12 - 35 वर्ष
मैक्स लाइफ होल लाइफ सुपर प्लान	18-60 वर्ष	एन/ए	10-22 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 50,000	कोई सीमा नहीं	10, 15 या 20 वर्ष
मेटलाइफ भविष्य प्लस प्लान	20-45 वर्ष	69 वर्ष	12-24 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, या मासिक	रु. 92,320	रु. 5,00,000	योजना अवधि के बराबर
प्रामेरिका रोज़ संचय	16 साल की पॉलिसी के लिए 8 साल से 50 साल और 21 साल के लिए 45 साल	66 साल	16 या 21 साल	वार्षिक, अर्धवार्षिक या मासिक	रु। 1,00,00- 16 साल की पॉलिसी के लिए और रु. 21 साल की पॉलिसी के लिए 2,00,000	रु. 5,00,00,000	16 साल की पॉलिसी के लिए 12 साल और 21 साल की पॉलिसी के लिए 16 साल
रिलायंस निप्पॉन लाइफ सुपर एंडोमेंट प्लान	8-60 वर्ष	22- 75 वर्ष	14-20 वर्ष	मासिक, त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक और वार्षिक	रु. 1 लाख,	कोई ऊपरी सीमा नहीं,	पॉलिसी अवधि का आधा हिस्सा (7 वर्ष- 10 वर्ष)
रिलायंस लाइफ इंश्योरेंस सुपर एंडोमेंट पॉलिसी	8 - 60 वर्ष	22 - 75 वर्ष	14 - 20 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	10,000 रुपये	कोई ऊपरी सीमा नहीं	7 - 10 वर्ष
रिलायंस एंडोमेंट पॉलिसी	5 - 50 वर्ष	18 - 60 वर्ष	10 - 25 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु.65,261	कोई सीमा नहीं	10 - 25 वर्ष
एकल वेतन एंडोमेंट आश्वासन योजना	8-50 वर्ष	60 वर्ष	10/15 वर्ष	एकल वेतन	रु. 4,00,000	नो लिमिट	सिंगल
सहारा धन संचय जीवन बीमा	14-50 वर्ष	70 वर्ष	15-40 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 50,000	कोई सीमा नहीं	पॉलिसी अवधि के बराबर
एसबीआई लाइफ स्मार्ट बचत	8-55 वर्ष	65 वर्ष	10-25 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	1 लाख रु.	कोई ऊपरी सीमा नहीं	5,7,10 और 15 वर्ष
श्रीराम न्यू श्री लाइफ प्लान	30 दिन-65 वर्ष	75 वर्ष	10-25 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 50,000	कोई सीमा नहीं	5-25 वर्ष
एसयूडी लाइफ जीवन सुपर प्लस	18-55 वर्ष	70 वर्ष	13-30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	रु. 3,00,000	रु. 100,00,00,000	योजना अवधि या 10 वर्ष के बराबर
एसबीआई लाइफ एंडोमेंट पॉलिसी	18 - 60 वर्ष	18 - 60 वर्ष	5 - 30 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक और मासिक	75,000 रुपये	कोई सीमा नहीं	न्यूनतम प्रीमियम अवधि - एकल, अधिकतम प्रीमियम अवधि - 30 वर्ष
टाटा एआईए लाइफ इंश्योरेंस फॉर्च्यून गारंटी योजना	8-55 वर्ष	65 वर्ष	10 वर्ष	वार्षिक, अर्धवार्षिक, त्रैमासिक या मासिक	वार्षिक प्रीमियम का 10 गुना		5 वर्ष

See More Plans

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியின் வகைகள்

யூனிட் இணைக்கப்பட்ட எண்டோவ்மென்ட் திட்டம்

இது ஒரு நிலையான கால சேமிப்பு திட்டமாகும், இது ஆயுள் காப்பீட்டின் பலனையும் வழங்குகிறது. இந்தத் திட்ட விருப்பத்தின் கீழ், காப்பீட்டாளரால் செலுத்தப்படும் பிரீமியம், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபரால் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட ஒரு குறிப்பிட்ட முதலீட்டு நிதியின் கீழ் வைத்திருக்கும் வெவ்வேறு அலகுகளாகப் பிரிக்கப்படுகிறது. முதலீட்டின் மீதான வருமானம் முழுக்க முழுக்க நிதியின் சந்தை செயல்திறனைப் பொறுத்தது. இந்த திட்ட விருப்பம் அதிக ஆபத்துள்ள பசி மற்றும் முதலீட்டில் அதிக வருமானம் பெற விரும்பும் நபர்களுக்கு மிகவும் பொருத்தமானது.
முழுஆதாய நன்கொடையுடன்

இந்த திட்ட விருப்பத்தின் கீழ், இறப்பு நன்மைக்கு சமமான அடிப்படைத் தொகை காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபருக்கு வழங்கப்படுகிறது. இந்தத் தொகை பாலிசியின் தொடக்கத்திலிருந்து உத்தரவாதம் அளிக்கப்படுகிறது. மேலும், காப்பீட்டாளருக்கு வழங்கப்படும் இறுதிப் பேஅவுட் ஒப்பீட்டளவில் அதிகமாக உள்ளது, ஏனெனில் இதில் மொத்த உறுதியளிக்கப்பட்ட தொகை மற்றும் கூடுதல் போனஸ் (ஏதேனும் இருந்தால்) அடங்கும்.
குறைந்த விலை நன்கொடை

இந்த வகையான எண்டோமென்ட் திட்டங்கள், குறிப்பிட்ட காலத்திற்குப் பிறகு செலுத்தப்பட வேண்டிய எதிர்காலத்திற்கான நிதியைக் காப்பீடு செய்தவருக்கு உதவுவதற்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. பொதுவாக, அடமானம், கடன்கள் போன்றவற்றைத் திருப்பிச் செலுத்துவதற்கு குறைந்த விலை எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்கள் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. பாலிசி காலத்தின் போது காப்பீட்டாளர் இறந்துவிட்டால், பாலிசியின் பயனாளிக்கு குறைந்தபட்ச காப்பீட்டுத் தொகையாக இலக்குத் தொகை செலுத்தப்படும்.
இலாப நோக்கற்ற நன்கொடை

இலாப நோக்கற்ற பாரம்பரிய எண்டோமென்ட் பாலிசியில், பாலிசிதாரருக்கு முதிர்வுப் பலனாகவோ அல்லது பாலிசியின் பயனாளிக்கு இறப்புப் பலனாகவோ உறுதியளிக்கப்பட்ட தொகை வழங்கப்படும்.
உத்தரவாதக் கொள்கை

நீங்கள் காப்பீட்டுக் கொள்கை முதிர்ச்சியடையும் வரை வாழ்ந்தாலும் அல்லது நீங்கள் முன்கூட்டியே இறந்துவிட்டாலும் உங்களுக்கு அல்லது உங்கள் பயனாளிகளுக்கு ஒரு தொகை வழங்கப்படும் என்று எண்டோவ்மென்ட் காப்பீட்டுக் கொள்கைகள் உத்தரவாதம் அளிக்கின்றன. ஒரு எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியின் முகமதிப்பு பாலிசிதாரருக்கு "முதிர்வு தேதியில்" அல்லது காப்பீடு செய்யப்பட்டவர் இறந்தால் ஆயுள் காப்பீட்டு பாலிசியின் பயனாளிக்கு வழங்கப்படும். பாலிசியின் கீழ் போனஸுக்கு உத்தரவாதம் இல்லை. இவ்வாறு எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியுடன் நீங்கள் உத்திரவாத பாலிசி பலன்கள் மற்றும் உத்தரவாதமில்லாத போனஸ்களின் இரட்டை நன்மைகளைப் பெறுவீர்கள்.

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியின் பலன்கள்

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசிகள் உங்களுக்கு பின்வரும் நன்மைகளை அளிக்கின்றன:

எண்டோமென்ட் பாலிசியில் கூடுதல் போனஸ்

காப்பீட்டு நிறுவனத்தால் அறிவிக்கப்பட்ட பல்வேறு வகையான போனஸ்கள் உள்ளன. போனஸ் என்பது ஒரு காப்பீட்டாளரால் பாலிசிதாரருக்கு வழங்கப்படும் வருமானத்திற்கு கூடுதல் பணம் ஆகும். லாபத்துடன் கூடிய பாலிசியை வைத்திருப்பவர்கள் மட்டுமே இந்த லாபத்தில் பங்கு பெற தகுதியுடையவர்கள், மேலும் இந்த போனஸை செலுத்துவது ஆயுள் காப்பீட்டாளர் ஒரு குறிப்பிட்ட ஆண்டில் கிளைம்கள், செலவுகள் மற்றும் செலவுகள் செலுத்தப்பட்ட பிறகு உபரி நிதியை வைத்திருக்கும் நிபந்தனைக்கு உட்பட்டது.

போனஸ்கள் பின்வருமாறு வகைப்படுத்தப்படுகின்றன:
- மறுபரிசீலனை போனஸ்: மரணம் அல்லது லாபத்துடன் கூடிய பாலிசியின் முதிர்ச்சியின் போது செலுத்த வேண்டிய தொகையில் கூடுதல் பணம் சேர்க்கப்படும். திரும்பப்பெறும் போனஸ் செய்யப்பட்டவுடன், பாலிசி முதிர்ச்சி அடையும் வரை அல்லது காப்பீடு செய்தவரின் மரணம் வரை சென்றால் அதை திரும்பப் பெற முடியாது.
- டெர்மினல் போனஸ்கள்: காப்பீட்டுக் கொள்கையின் முதிர்ச்சியின் போது அல்லது காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபரின் மரணத்தின் போது செலுத்தப்படும் பணத்தின் விருப்பப்படி கூடுதல் தொகை.
ரைடர் நன்மைகள்

ஒருவர் பின்வரும் ரைடர் பலன்களை அவரது/அவளுடைய எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்துடன் வாங்கலாம்:
- விபத்து மரண ரைடர்: இந்த ரைடரைத் தேர்ந்தெடுப்பது, பாலிசிதாரர்களுக்கு மரணப் பலனுடன் விபத்து மரணத்தின் கூடுதல் பலனை வழங்குகிறது. வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், பாலிசிதாரரின் தற்செயலான மரணம் ஏற்பட்டால், இறப்பு பலனுடன் நாமினிக்கு விபத்து மரண பலன் கிடைக்கும்.
- தீவிர நோய்க் காப்பீடு: பாலிசிதாரருக்கு மாரடைப்பு, புற்றுநோய், சிறுநீரகச் செயலிழப்பு போன்ற தீவிர நோய் இருப்பது கண்டறியப்பட்டால், இந்த ரைடர் ஒரு வரப்பிரசாதமாகச் செயல்படுகிறார். இந்த ரைடரை எடுத்துக்கொள்வது, பாலிசிதாரருக்கு அத்தகைய கொடிய நோய்களைக் கண்டறிவதன் மூலம் மொத்தத் தொகையை வழங்குகிறது.
- இயலாமை: நிரந்தர அல்லது பகுதி ஊனம் ஏற்பட்டால் பாலிசிதாரருக்கு நிதி உதவியை வழங்குவதால், இந்த ரைடர் மிகவும் பயனுள்ள ரைடர்களில் ஒருவராக நிரூபிக்கப்பட்டுள்ளது.
- மருத்துவமனை பணப் பலன்: இந்த ரைடரின் கீழ், பாலிசிதாரர் மருத்துவமனையில் அனுமதிக்கப்பட்டால் தினசரி அலவன்ஸைப் பெறுகிறார். பணப் பலன்களுடன், இந்த ரைடர் மருத்துவமனைக்குப் பிந்தைய செலவுகளையும் ஈடுசெய்கிறார்.
- பிரீமியம் தள்ளுபடி: இந்த ரைடருடன், பாலிசிதாரர் நிரந்தர இயலாமை அல்லது கடுமையான நோயால் பாதிக்கப்பட்டிருந்தால், அவரது/அவளுடைய எண்டோமென்ட் திட்டத்திற்கு எந்த பிரீமியத்தையும் செலுத்த வேண்டியதில்லை.
முதிர்வு நன்மைகள்

பாலிசியின் காலவரையிலோ அல்லது பாலிசியின் முடிவில் அல்லது முதிர்ச்சியடைந்த பிறகு, காப்பீட்டாளர் பாலிசியின் காலத்திற்கான காப்பீட்டுத் தொகை மற்றும் போனஸ் ஆகியவற்றைப் பெறுகிறார். முதிர்ச்சியின் போது பெறப்படும் தொகைக்கு வரி இல்லை. இது ஒரு எண்டோமென்ட் பாலிசியின் கீழ் முதிர்வு பலன்.

எண்டோமென்ட் கொள்கைகளின் அம்சங்கள்

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியின் முக்கிய அம்சங்கள்:

உயிர்வாழ்வதற்கான பலன்களுடன் இறப்பு: பாலிசி முதிர்ச்சியடைவதற்கு முன் காப்பீடு செய்தவரின் மரணம் ஏற்பட்டால், நாமினி/பயனாளி, போனஸுடன் காப்பீட்டுத் தொகையைப் பெறுவார். மேலும், பாலிசியை அவர்/அவர் காலாவதியாகக் கொண்டிருந்தால், காப்பீடு செய்யப்பட்டவர் காப்பீட்டுத் தொகையைப் பெற உரிமையுண்டு.
அதிக வருமானம்: ஒரு எண்டோவ்மென்ட் திட்டம், காப்பீடு செய்தவரின் எதிர்பாராத மரணம் ஏற்பட்டால், பாலிசிதாரரின் குடும்பம் மற்றும் சார்ந்திருப்பவர்களுக்கு நிதிப் பாதுகாப்பை வழங்குவது மட்டுமல்லாமல், எதிர்காலத்திற்கான கார்பஸை உருவாக்கவும் உதவுகிறது. அது உயிர்வாழும் பலனாக இருந்தாலும் சரி அல்லது இறப்புப் பலனாக இருந்தாலும் சரி, ஒரு தூய ஆயுள் காப்பீட்டு பாலிசியை விட ஒரு எண்டோமென்ட் திட்டத்தின் செலுத்துதல் அதிகமாக இருக்கும்.
பிரீமியம் செலுத்தும் அதிர்வெண்: பாலிசிதாரர் அவர்/அவர் தேர்ந்தெடுத்த பாலிசியின் அடிப்படையில் பிரீமியத்தின் வழக்கமான, ஒற்றை அல்லது வரையறுக்கப்பட்ட கட்டணங்களைச் செய்யலாம். ஆண்டு, அரையாண்டு, காலாண்டு அல்லது மாதாந்திர அடிப்படையில் அதிர்வெண்களில் பணம் செலுத்தவும் ஒருவர் தேர்வு செய்யலாம்.
கவரில் வளைந்து கொடுக்கும் தன்மை: பாலிசிதாரர்கள், தீவிர நோய், மொத்த இயலாமை மற்றும் விபத்து மரணம் போன்ற ரைடர்களை திட்டத்தில் சேர்த்து, அவர்களின் ஆயுள் காப்பீட்டை அதிகரிக்கலாம். ஒரு சில திட்டங்கள் நிரந்தர இயலாமை அல்லது கடுமையான நோய் ஏற்பட்டால் பிரீமியம் கட்டணத் தள்ளுபடியையும் வழங்குகின்றன.
வரிப் பலன்கள்: பாலிசிதாரர் பிரிமியம் செலுத்துதல்கள் மற்றும் முதிர்வு அல்லது இறுதி இறப்புச் செலுத்துதல் ஆகிய இரண்டிலும் முறையே பிரிவு 80C மற்றும் பிரிவு 10(10D) ஆகியவற்றின் கீழ் வரி விலக்கு பெறுகிறார்.
குறைந்த ஆபத்து: மியூச்சுவல் ஃபண்டுகள் அல்லது யூலிப்கள் போன்ற பிற முதலீட்டுத் திட்டங்களுடன் ஒப்பிடும்போது எண்டோமென்ட் பாலிசிகள் பாதுகாப்பானவை, ஏனெனில் இந்தத் தொகை நேரடியாக ஈக்விட்டி ஃபண்டுகள் அல்லது பங்குச் சந்தையில் முதலீடு செய்யப்படுவதில்லை.

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியை யார் வாங்க வேண்டும்?

ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்குப் பிறகு மொத்தத் தொகை தேவைப்படும் வழக்கமான வருமானம் கொண்ட தனிநபர்களுக்கான எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்களை நிபுணர்கள் பரிந்துரைக்கின்றனர்
நிதியியல் தற்செயல்கள் ஏற்பட்டால், சார்புடையவர்களுக்கான கார்பஸை உருவாக்க, ஒழுக்கமான வழியை எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்கள் வழங்குகின்றன.
சிறு வணிகர்கள், சம்பளம் வாங்கும் நபர்கள், வழக்கறிஞர்கள் மற்றும் மருத்துவர்கள் நீண்ட கால நிதி இலக்குகளுக்காக ஆதாய திட்டங்களை வாங்குவது பற்றி பரிசீலிக்க வேண்டும்.
குறைவான வருமானம் பெறுவதைப் பொருட்படுத்தாத மற்றும் பெரும் பணக்காரர்களாக இல்லாத ஆபத்தை எதிர்க்கும் நபர்களுக்கு எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்கள் சிறந்தவை.

ஒரு தனிநபர் ஏன் என்டோமென்ட் பாலிசியை வாங்க வேண்டும்?

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசிகள் எதிர்காலத் தேவைகளுக்காக பணத்தைச் சேமிப்பதற்கான ஒழுங்குமுறை வழிமுறைகளை வழங்குகின்றன.
பாலிசிதாரரின் குடும்பம் மற்றும் சார்ந்திருப்பவர்களுக்கு ஆயுள் ஆபத்துக் காப்பீடு என்பது கூடுதல் நன்மை.
ரிட்டர்ன்கள் குறைவாக இருக்கலாம், ஆனால் அவை குறிப்பிட்ட தொகைக்கு ஆபத்து இல்லாதவை.
சில நிபந்தனைகளுக்கு உட்பட்டு வரிச் சலுகைகளைப் பெறலாம்.
இடர் இல்லாத முதலீட்டாளர்கள் எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்களை விரும்புகிறார்கள்.
எதிர்பாராத நிகழ்வு ஏற்பட்டால், காப்பீட்டாளருக்கு இது ஆயுள் காப்பீட்டை வழங்குகிறது.
பாலிசிதாரர் பாலிசி காலவரை பிழைத்திருந்தால், முதிர்வுத் தொகையை பாலிசிதாரருக்கு வழங்குகிறது.

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசியை வாங்கும்போது என்ன பார்க்க வேண்டும்?

ஒரு எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்தை வாங்குவதற்கு முன் ஒருவர் பின்வரும் விஷயங்களைப் பார்க்க வேண்டும்:

முன்கூட்டிய திட்டமிடலைத் தொடங்குங்கள்: சிறு வயதிலேயே முதலீடுகளை மேற்கொள்வது, முதலீடு செய்வதற்கு நீண்ட காலத்தை வழங்குகிறது. இது காலப்போக்கில் ஒரு பரந்த கார்பஸை உருவாக்க காப்பீட்டாளருக்கு உதவுகிறது. இது ஒழுக்கமான சேமிப்பை எளிதாக்குகிறது மற்றும் அதன் கூட்டு சக்தியின் காரணமாக சிறந்த வருமானத்தை உறுதி செய்கிறது.
நெகிழ்வுத்தன்மை விருப்பத்தை மதிப்பாய்வு செய்யவும்: பல்வேறு நெகிழ்வான விருப்பங்கள் உள்ளன. காப்பீடு செய்தவர் சம்பளம் பெற்ற நபராக இருந்தால், அவர்/அவர் வழக்கமான பேமெண்ட் என்டோமென்ட் பாலிசியைத் தேர்வு செய்யலாம். ஒழுங்கற்ற வருமானம் உள்ள நபர்களுக்கு ஒற்றை கட்டண விருப்பங்கள் உள்ளன.
பல்வேறு வகையான எண்டோமென்ட் பாலிசிகளை அறிந்து கொள்ளுங்கள்: ஒரு தனிநபர் எண்டோமென்ட் திட்டங்களில் முதலீடு செய்ய விரும்பினால், அவர்/அவள் அடிக்கடி பிரீமியம் செலுத்துவது அவசியம். பிரீமியத்தின் ஒரு பகுதி ஆயுள் காப்பீட்டுத் திட்டத்தை வாங்கப் பயன்படுத்தப்படுகிறது. மீதமுள்ள தொகை லாப நோக்கற்ற அல்லது லாப அடிப்படையிலான திட்ட வகைகளில் முதலீடு செய்யப்படுகிறது.
ரைடர்களை வழங்கும் திட்டத்தைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்: பல காப்பீட்டு நிறுவனங்கள் கல்வி உதவித்தொகை, இரட்டை எண்டோமென்ட் பாலிசி அல்லது திருமண நன்கொடை பாலிசி போன்ற கூடுதல் பலன்களை வழங்குகின்றன. அத்தகைய ரைடர்களை அவர்களுக்காக வாங்கும் போது ஒருவர் மனதில் கொள்ள வேண்டும். சில காப்பீட்டாளர்கள் அறுவை சிகிச்சை உதவி அல்லது தீவிர நோய்க்கு கூடுதல் ரைடர்களை வழங்குகிறார்கள்.
போனஸ்: நிறுவனத்தின் செயல்திறனுக்கு ஏற்ப காப்பீட்டு நிறுவனங்களால் போனஸ் வழங்கப்படுகிறது. ஒரு காப்பீட்டு வழங்குநர், தனது முதலீடுகளிலிருந்து லாபம் ஈட்டுகிறார், ஒவ்வொரு பாலிசி ஆண்டின் முடிவிலும் லாபத்தின் ஒரு பகுதியை விநியோகிக்கிறார்.
உத்தரவாதமில்லாத மற்றும் உத்தரவாதமான வருமானம்: குறைந்த ஆபத்துள்ள காப்பீட்டுக் கொள்கைகள் மற்றும் சேமிப்பு மற்றும் இறப்புக் காப்பீட்டின் இரட்டைப் பலன்களைத் தவிர, பல எண்டோமென்ட் திட்டங்களும் உத்தரவாதமில்லாத மற்றும் உத்தரவாதமான வருமானங்களின் கலவையை வழங்குகின்றன.

எண்டோவ்மென்ட் பாலிசி எப்படி வேலை செய்கிறது?

திட்டத்தின் முதிர்வுக்கு முன்பே பாலிசிதாரர் இறந்துவிட்டால், பரிந்துரைக்கப்பட்ட பயனாளிக்கு உறுதியளிக்கப்பட்ட தொகை என குறிப்பிடப்படும் நிலையான தொகை மட்டுமே கிடைக்கும். காப்பீடு செய்தவர் நீண்ட காலம் வாழ்வதால் அவருக்கு போனஸ்கள் கிடைக்கும், மேலும் பாலிசியின் காலத்தை அவர்/அவள் காலம் கடந்துவிட்டால், முதிர்வுத் தொகையைப் பெறுவார், அதாவது உறுதி செய்யப்பட்ட தொகை + போனஸ்.

எண்டோமென்ட் திட்டத்தின் உரிமைகோரல் செயல்முறை

பாலிசிதாரரின் மரணத்திற்குப் பிறகு, பயனாளியின் இறப்பு குறித்து காப்பீடு செய்தவருக்கு விரைவில் தெரிவிக்க வேண்டும். காப்பீட்டாளர் இழப்பைப் பற்றி அறிந்தவுடன், நாமினிக்கு உரிமைகோரல் படிவம் அனுப்பப்படும்.

உரிமைகோரல் படிவத்தை நிரப்பவும்:

இறப்புப் பலனைக் கோர, பாலிசிதாரர்/ ஒதுக்கப்பட்டவரின் பயனாளி/நாமினி அல்லது சட்டப்பூர்வ வாரிசுகள் உரிமைகோரல் படிவத்தில் கையொப்பமிட வேண்டும்.
காப்பீடு செய்தவரை பரிசோதித்த கடைசியாக சிகிச்சை அளித்த மருத்துவர் இழப்பு அறிக்கையை வழங்க வேண்டும்.
காப்பீடு செய்தவர் சிகிச்சை பெற்ற மருத்துவமனையின் அதிகாரிகள் சான்றிதழை வழங்க வேண்டும்.
தகனம் செய்யும் போது இருக்கும் ஒருவரிடமிருந்து சாட்சி அறிக்கை மற்றும் இறப்பு சான்றிதழ் தேவை.
காப்பீட்டு நிறுவனத்திற்கு டிஸ்சார்ஜ் வவுச்சர் தேவைப்பட்டால், அதை நிரப்பி வழங்க வேண்டும்.

மரண பலனை திறம்பட மற்றும் விரைவான அனுமதிக்கு, கீழே குறிப்பிட்டுள்ளபடி கூடுதல் படிவம் வழங்கப்பட வேண்டும்:

பிரேத பரிசோதனையின் சான்றளிக்கப்பட்ட நகல், போலீஸ் விசாரணை அறிக்கை மற்றும் முதல் தகவல் அறிக்கை - பாலிசிதாரரின் மரணத்தின் சூழ்நிலையில் இயற்கைக்கு மாறானது.
காப்பீடு செய்தவர் ஒரு நிறுவனத்தில் பணிபுரிந்திருந்தால், முதலாளியின் மின்-சான்றிதழ்.

எண்டோவ்மென்ட் Vs. பணம் திரும்பக் கொள்கை

எண்டோவ்மென்ட் மற்றும் பணத்தை திரும்பப் பெறும் கொள்கைகளுக்கு இடையே உள்ள பொதுவான வேறுபாடுகள்:

	எண்டோவ்மென்ட் பாலிசி	பணம் திரும்பக் கொள்கை
மரண பலன்	நாமினிக்கு மொத்த தொகை செலுத்துதல்	நாமினிக்கு மொத்த தொகை செலுத்துதல் மற்றும் பாலிசிதாரருக்கு காலமுறை செலுத்துதல்
யார் வாங்க வேண்டும்?	ஆயுள் காப்பீட்டுக் கூறுகளுடன் நீண்ட கால சேமிப்பைத் தேடும் நபர்கள்	தனிநபர்கள் ஆயுள் காப்பீட்டுக் கூறுகளுடன் குறிப்பிட்ட கால இடைவெளியில் பணம் செலுத்த வேண்டும்
கொள்கை முதிர்ச்சி	மொத்தத் தொகை உறுதி செய்யப்பட்ட தொகை + கூடுதல் போனஸ் (ஏதேனும் இருந்தால்)	முதிர்வு காலம் வரை உறுதியளிக்கப்பட்ட மற்றும் திரட்டப்பட்ட போனஸின் ஒரு பகுதியின் குறிப்பிட்ட காலச் செலுத்துதல்கள்
சரண்டர் மதிப்பு	ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு பிறகு கிடைக்கும் மற்றும் பாலிசி கால அளவு மாறுபடும்	ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு பிறகு கிடைக்கும் மற்றும் பாலிசி கால அளவு மாறுபடும்
போனஸ்	கொள்கை செயல்திறன் அடிப்படையில் திரட்டப்பட்டது	கொள்கை செயல்திறன் அடிப்படையில் திரட்டப்பட்டது
நெகிழ்வுத்தன்மை	பாலிசி காலம் முழுவதும் வரையறுக்கப்பட்ட, பிரீமியம் மற்றும் காப்பீட்டுத் தொகை ஆகியவை நிலையானதாக இருக்கும்	அதிகமாக, பாலிசிதாரர் பேஅவுட் அதிர்வெண் மற்றும் தொகையை தேர்வு செய்யலாம்

எண்டோமென்ட் பாலிசி Vs யூலிப்ஸ்

எண்டோவ்மென்ட் மற்றும் ULIP திட்டங்களுக்கு இடையே உள்ள பொதுவான வேறுபாடு:

அளவுரு	எண்டோவ்மென்ட் பாலிசி	ULIP திட்டங்கள்
வரையறை	காப்பீட்டுத் தொகை மற்றும் சேமிப்புக் கூறுகளை இணைக்கும் ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கை	முதலீட்டு விருப்பங்களுடன் காப்பீட்டுத் தொகையை வழங்கும் ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கை
முதலீட்டின் மீதான வருவாய்	உத்தரவாதமான போனஸுடன் நிலையான வருமானம்	அடிப்படை முதலீட்டின் சந்தை செயல்திறனைப் பொறுத்து மாறுபடும்
முதிர்வு நன்மை	திரட்டப்பட்ட போனஸுடன் உத்தரவாதத் தொகை	நிதியின் செயல்பாட்டின் அடிப்படையில் சந்தை-இணைக்கப்பட்ட வருமானம்
மரண பலன்	உறுதி செய்யப்பட்ட தொகை + திரட்டப்பட்ட போனஸ்	காப்பீட்டுத் தொகை அல்லது நிதி மதிப்பை விட அதிகம்
வரி நன்மைகள்	பிரீமியம் மற்றும் முதிர்வுத் தொகைக்கு வரி இல்லை	பிரிவு 80C இன் கீழ் 2.5 லட்சம் வரையிலான பிரீமியங்கள் வரி விலக்குகளுக்குத் தகுதியுடையவை மற்றும் முதிர்வுத் தொகை பிரிவு 10(10D)* இன் கீழ் வரி விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது.
நீர்மை நிறை	முதிர்வுக்கு முன் திரும்பப் பெறுவதற்கான வரையறுக்கப்பட்ட விருப்பங்கள்	பணத்தை திரும்பப் பெற அல்லது மாற்றுவதற்கான நெகிழ்வுத்தன்மை
ஆபத்து	குறைந்த ஆபத்து முதலீட்டு விருப்பம்	அதிக ஆபத்துள்ள முதலீட்டு விருப்பம்
க்கு உகந்தது	ரிஸ்க் இல்லாத முதலீட்டாளர்கள் உத்தரவாதமான வருமானத்தை எதிர்பார்க்கிறார்கள்	முதலீட்டாளர்கள் சந்தை அபாயங்களை ஏற்கத் தயாராக உள்ளனர் மற்றும் அதிக வருமானத்தை எதிர்பார்க்கிறார்கள்

எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்திற்கு தேவையான ஆவணங்கள்

எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்தைப் பயன்படுத்துவதற்குத் தேவையான ஆவணங்களின் பட்டியல் கீழே குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது:

வயது சான்று
புகைப்படம்
முழுமையாக நிரப்பப்பட்ட முன்மொழிவு/ விண்ணப்பப் படிவம்
குடியிருப்பு அல்லது முகவரி சான்று

ஒரு எண்டோவ்மென்ட் பாலிசி முதிர்ச்சியடையும் போது என்ன நடக்கும்?

பாலிசிதாரர் பாலிசி காலத்தைக் கடந்து, பாலிசி முதிர்ச்சியடையும் போது, முதிர்வு போனஸாக மொத்தத் தொகையைப் பெறுவார்.

எண்டோமென்ட் திட்டங்கள் வரியில்லாதா?

பாலிசிதாரர்கள், பரிந்துரைக்கப்பட்டவர்கள் மற்றும் சாத்தியமான வாங்குபவர்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டிய எண்டோமென்ட் திட்டங்களுக்கு இரண்டு வகையான வரிச் சலுகைகள் உள்ளன.

பிரீமியம் பிடித்தம்: பாலிசிதாரர்கள் வருமான வரிச் சட்டம் 1961 இன் பிரிவு 80C இன் கீழ் செலுத்தப்பட்ட பிரீமியங்களுக்குப் பிடித்தம் செய்யலாம். வருடத்திற்கு அதிகபட்சமாக ரூ. 1.5 லட்சம் மட்டுமே கழிக்கப்படும்.
நன்மைகள் விலக்கு: வருமான வரிச் சட்டம் 1961 இன் பிரிவு 10(10D) இன் கீழ், எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்திலிருந்து பெறப்பட்ட பலன்களுக்கு வரி விலக்கு கோரலாம். இதில் முதிர்வு பலன் மற்றும் இறப்பு பலன் இரண்டும் அடங்கும். இருப்பினும், இந்த விலக்குக்கு தகுதி பெற குறிப்பிட்ட நிபந்தனைகள் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும்.

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

டெர்ம் இன்சூரன்ஸ் திட்டத்திலிருந்து எண்டோவ்மென்ட் திட்டம் எவ்வாறு வேறுபடுகிறது?

எண்டோவ்மென்ட் திட்டத்திற்கும் டேர்ம் இன்ஷூரன்ஸ் திட்டத்திற்கும் இடையே உள்ள முக்கிய வேறுபாடு பின்வருமாறு- டேர்ம் இன்ஷூரன்ஸ் திட்டங்களில், ஆயுள் காப்பீடு செய்யப்பட்டவர் முதிர்வு காலத்திற்குள் இறந்துவிட்டால், பயனாளிக்கு மொத்தத் தொகை வழங்கப்படும். முதிர்வு காலத்திற்குள் காப்பீட்டாளரின் மரணம் நிகழவில்லை என்றால், காப்பீட்டு நிறுவனத்தால் எந்தத் தொகையும் செலுத்தப்படாது. அதேசமயம், எண்டோமென்ட் திட்டங்களில், காப்பீட்டாளர் முதிர்வு தேதிக்கு முன் இறந்துவிட்டால், நாமினி காப்பீட்டு நிறுவனத்தால் மொத்த காப்பீட்டுத் தொகையைப் பெறுவார். ஆனால், பாலிசி முதிர்வு காலம் வரை ஆயுள் காப்பீடு செய்யப்பட்டவர் உயிர் பிழைத்திருந்தால், அவருக்குக் கிடைத்த போனஸுடன் (ஏதேனும் இருந்தால்) உறுதி செய்யப்பட்ட தொகையும் வழங்கப்படும்.
எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்களில் என்ன உத்தரவாதம் அளிக்கப்படுகிறது மற்றும் எது இல்லை?

பாலிசி முதிர்ச்சியடையும் வரை காப்பீட்டாளரால் உறுதியளிக்கப்பட்ட மொத்தத் தொகை காப்பீட்டாளருக்கு வழங்கப்படும். காப்பீடு செய்தவர் முன்கூட்டியே இறந்துவிட்டால், அதாவது பாலிசி முதிர்வுக் காலத்திற்கு முன்னதாக, அவரது பயனாளிகள் காப்பீட்டாளரால் உறுதி செய்யப்பட்ட மொத்தத் தொகையைப் பெறுவார்கள். பாலிசியில் உத்தரவாதம் இல்லாதது போனஸ். நீங்கள் போனஸைப் பெறுவீர்களா இல்லையா என்பது பாலிசி நடைமுறையில் இருந்த ஆண்டுகளின் எண்ணிக்கையைப் பொறுத்தது.
எண்டோமென்ட் பாலிசியின் கூடுதல் போனஸ் என்ன?

போனஸ் என்பது ஆயுள் காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபருக்கு காப்பீட்டு நிறுவனத்தால் உறுதி செய்யப்பட்ட தொகையுடன் கூடுதலாக செலுத்தப்படும் பணம் ஆகும். எண்டோமென்ட் பாலிசியில் முக்கியமாக இரண்டு வகையான கூடுதல் போனஸ்கள் உள்ளன : ரிவர்ஷனரி போனஸ்: இது பாலிசியின் முதிர்வு காலத்தின் முன்கூட்டியே இறப்பின் போது உறுதியளிக்கப்பட்ட தொகைக்கு கூடுதலாக செலுத்தப்படும் கூடுதல் பணமாகும். டெர்மினல் போனஸ்: இது பாலிசியின் முதிர்வு அல்லது ஆயுள் காப்பீட்டாளரின் ஆரம்பகால மரணம் ஆகியவற்றின் மீது கூடுதலாக செலுத்தப்படும் விருப்பமான கூடுதல் தொகையாகும்.
நான் என்டோவ்மென்ட் பாலிசியை வாங்க வேண்டுமா என்பதை எப்படி அறிவது?

எண்டோமென்ட் பாலிசியை வாங்கலாமா என்பதைத் தீர்மானிக்கும் போது, உங்களின் நீண்ட கால நிதி இலக்குகள், இடர் சகிப்புத்தன்மை மற்றும் பாலிசியின் நோக்கம் ஆகியவற்றைக் கருத்தில் கொள்ளுங்கள். எண்டோவ்மென்ட் பாலிசிகள் காப்பீட்டுத் தொகை மற்றும் சேமிப்பின் கலவையை வழங்குகின்றன, ஆனால் அவை அனைவருக்கும் பொருந்தாது. உங்கள் தேவைகளை மதிப்பீடு செய்து, மற்ற முதலீட்டு விருப்பங்களுடன் ஒப்பிட்டு, தகவலறிந்த முடிவெடுக்க நிதி ஆலோசகரிடம் ஆலோசனை பெறவும்.
யாருக்கு உதவித் திட்டம் தேவை?

எண்டோவ்மென்ட் திட்டங்கள் ஆயுள் காப்பீடு, சேமிப்பு மற்றும் செல்வ வளர்ச்சி ஆகிய மூன்று நன்மைகளை அளிக்கின்றன. எனவே, லைஃப் கவரேஜை விட அதிகமான பாலிசியை அவர்/அவள் தேடினால், எந்த வயதினருக்கும் ஒரு எண்டோவ்மென்ட் திட்டம் பொருத்தமானது.
என்டோவ்மென்ட் பாலிசி நல்லதா?

எதிர்கால நிதித் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதற்காக ஒழுக்கமான முறையில் பணத்தைச் சேமிக்க விரும்பும் தனிநபர்களுக்கு எண்டோமென்ட் பாலிசிகள் சிறந்த முதலீட்டுத் தேர்வாகும். சேமிப்பின் பலனுடன், ஏதேனும் விபத்து ஏற்பட்டால், காப்பீட்டாளரின் குடும்பத்திற்கு இது வாழ்க்கைப் பாதுகாப்பையும் வழங்குகிறது.
எண்டோவ்மென்ட் பாலிசிக்கு எப்படி வரி விதிக்கப்படுகிறது?

பாலிசிக்கு செலுத்தப்பட்ட பிரீமியம் மற்றும் முதிர்வு வருமானம் வருமான வரிச் சட்டத்தின் பிரிவு 80C மற்றும் 10(10D) இன் கீழ் வரி விலக்குக்குப் பொருந்தும். 1964.
என்டோவ்மென்ட் பாலிசிகள் மரணத்தின் போது செலுத்தப்படுமா?

ஆம், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபரின் மரணம் ஏற்பட்டால், பாலிசியின் பயனாளிக்கு இறப்புப் பலனாக மொத்தத் தொகை வழங்கப்படும்.
பாலிசி முதிர்ச்சியடைந்த பிறகு உறுதி செய்யப்பட்ட தொகையுடன் போனஸைப் பெற முடியுமா?

ஆம், ஒரு குறிப்பிட்ட குறைந்தபட்ச காலத்திற்கு பாலிசி இயக்கப்பட்டிருந்தால், ஆயுள் காப்பீடு செய்யப்பட்டவர் போனஸைப் பெறலாம். எனவே அதற்கு உத்தரவாதம் இல்லை.

˜The insurers/plans mentioned are arranged in order of highest to lowest first year premium (sum of individual single premium and individual non-single premium) offered by Policybazaar’s insurer partners offering life insurance investment plans on our platform, as per ‘first year premium of life insurers as at 31.03.2025 report’ published by IRDAI. Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. For complete list of insurers in India refer to the IRDAI website www.irdai.gov.in

* Applicable for Titanium variant of Max Life Smart Fixed-return Digital (Premium payment of 5 years, Policy term of 10 years) and a healthy male of 18 years old paying Rs. 30,000/- monthly (exclusive of all applicable taxes)

** Fixed deposit rate applicable for 5 year's 1 day to 10 years for investment amount less< 2 Crore ( Not for senior citizens).

*** PPF interest rate applicable for 15 years for investment amount upto 1.5 Lac

+ Trad plans with a premium above 5 lakhs would be taxed as per applicable tax slabs post 31st march 2023

#Discount offered by insurance company

## The Guaranteed Returns are dependent on the policy term and premium term availed along with the other variable factors. 6.9% rate of return is for an 18 years old, healthy male for a policy term of 20 years and premium term of 10 years with Rs.10,000 monthly installment premium. All plans listed here are of insurance companies’ funds.

++Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ