Prices Increasing Soon
टाटा एआयए लाइफ स्मार्ट संपूर्ण रक्षा ही एक सर्वसमावेशक मुदत विमा योजना आहे जी मुलाचे उच्च शिक्षण, सेवानिवृत्ती नियोजन यासारखी तुमची सर्व दीर्घकालीन उद्दिष्टे पूर्ण करण्यात मदत करते. , आणि संपत्ती निर्मिती. ही एक संरक्षण आणि बचत योजना आहे जी तुमच्या जीवनातील उद्दिष्टांचे रक्षण करण्यास मदत करते.
#All savings and online discounts are provided by insurers as per IRDAI approved insurance plans | Standard Terms and Conditions Apply
By clicking on "View plans" you agree to our Privacy Policy and Terms of use
~Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ
या योजनेची तपशीलवार चर्चा करूया:
टाटा एआयए लाइफ इन्शुरन्स स्मार्ट संपूर्ण रक्षाची वैशिष्ट्ये येथे आहेत:
ही एक युनिट-लिंक्ड आणि गैर-सहभागी वैयक्तिक जीवन विमा योजना आहे
Tata AIA टर्म इन्शुरन्स योजना 11 मधून निवडण्याची लवचिकता देते तुमच्या जोखमीच्या क्षमतेवर आधारित निधी, निश्चित उत्पन्नापासून इक्विटी-केंद्रित पर्यंत.
पॉलिसी टर्म दरम्यान अकाली मृत्यू झाल्यास मृत्यू लाभ प्रदान करून तुमच्या जीवनाच्या उद्दिष्टांचे संरक्षण करते.
पॉलिसीच्या 11व्या वर्षाच्या प्रारंभापासून दुप्पट मृत्यू शुल्काचा परतावा.
पॉलिसीच्या 10,11 आणि 12 व्या वर्षांमध्ये प्रीमियम वाटप शुल्काच्या दुप्पट परतावा.
तुम्ही या मुदतीच्या विमा योजनेअंतर्गत ५, १० आणि १२ वर्षांचा नियमित किंवा मर्यादित प्रीमियम भरणे निवडू शकता.
आयकर कायद्यानुसार कर लाभ मिळवा
*टीप: तुम्ही तुमच्या मुदतीच्या योजनेच्या प्रीमियम रकमेची सहज गणना करण्यासाठी टर्म इन्शुरन्स कॅल्क्युलेटर वापरू शकता.
| मापदंड | किमान | कमाल |
| प्रवेशाचे वय | 18 वर्षे | ४५ वर्षे |
| परिपक्वता वय | ४८ वर्षे | ८५ वर्षे |
| पॉलिसी टर्म | 30 वर्षे - 40 वर्षे | |
| प्रिमियम भरण्याची मुदत (PPT) | मर्यादित वेतनासाठी - 5/10/12 वर्षे नियमित वेतनासाठी - पॉलिसी मुदतीच्या समान |
|
| विम्याची रक्कम | ५० लाख | ५ कोटी |
| प्रिमियम भरण्याची वारंवारता | मासिक, त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक, वार्षिक | |
(View in English : Term Insurance)
Tata AIA Life Insurance Smart Sampoona Raksha ही विस्तृत श्रेणीची मुदत विमा योजना आहे. हे विविध फायदे प्रदान करते जे तुम्हाला तुमची दीर्घकालीन उद्दिष्टे पूर्ण करण्यात मदत करू शकतात. चला तपशीलवार फायदे समजून घेऊया:
पॉलिसी कालावधी दरम्यान विमाधारकाचा मृत्यू झाल्यास, पॉलिसी अंमलात आणल्यास, कायदेशीर वारस किंवा नॉमिनीला खालीलपैकी सर्वोच्च मिळेल:
मूळ विम्याची रक्कम
चालू निधी मूल्य
मृत्यू तारखेपर्यंत भरलेल्या संपूर्ण नियमित प्रीमियम्सपैकी 105%
तसेच, पॉलिसीधारकाने टॉप-अप प्रीमियम फंड मूल्याची निवड केली असल्यास खालील फायदे देय आहेत. नॉमिनीला खालीलपैकी सर्वोच्च मिळेल:
टॉप-अप विम्याची रक्कम (मंजूर)
टॉप-अप प्रीमियमचे फंड मूल्य
मृत्यू तारखेपर्यंत भरलेल्या संपूर्ण टॉप-अप प्रीमियमच्या 105%
पॉलिसी कालावधीच्या समाप्तीपर्यंत विमाधारक जीवन जगल्यानंतर, टॉप-अप प्रीमियमचे फंड मूल्य समाविष्ट असलेले संपूर्ण फंड मूल्य नॉमिनी किंवा कायदेशीर वारसास देय आहे.
पॉलिसीच्या 11व्या वर्षापासून, पॉलिसीच्या 120व्या महिन्यात (10 वर्षे) वजा केलेल्या मृत्युदर शुल्काच्या दोन पट युनिट्स जोडण्याच्या स्वरूपात निधी मूल्यासह जोडले जातील. समजा, 11व्या वर्षाच्या सुरुवातीला, पॉलिसीच्या 1ल्या महिन्यात कापलेल्या मृत्युदर शुल्काच्या 2 पट रक्कम तुम्हाला परत केली जाईल.
पॉलिसीच्या 10व्या, 11व्या आणि 12व्या वर्षानंतर, 10 वर्षांपूर्वी (पॉलिसी वर्ष 1,2 आणि 3 साठी अनुक्रमे) 2 पट प्रीमियम वाटप दर वजा केले जातील. युनिट्सच्या जोडणीच्या स्वरूपात निधी. योजना सक्रिय होईपर्यंत आणि प्रीमियमच्या सर्व देय रक्कम भरल्या जाईपर्यंत या प्रकारच्या जोडण्या चालू राहतील.
हे फंड युनिट्सच्या जोडणीच्या स्वरूपात फंड व्हॅल्यूमध्ये जोडले जातात.
| वेळ | पहिली 15 वर्षे पॉलिसी | पॉलिसीच्या १६व्या वर्षापासून पॉलिसीचा कार्यकाळ संपेपर्यंत |
| क्रेडिट वेळ | पॉलिसी महिन्यांच्या शेवटच्या वेळी, जर निधीचे मूल्य 1 वार्षिक प्रीमियमच्या खाली आले तर | पॉलिसीच्या प्रत्येक महिन्याच्या शेवटी फंड मूल्य लक्ष्याद्वारे अनुमानित निधी मूल्यापेक्षा कमी असल्यास |
पहिल्या ५ पॉलिसी वर्षांमध्ये पॉलिसीला सरेंडर व्हॅल्यू मिळाल्यास, लॉक-इन वेळ पूर्ण झाल्यानंतर सरेंडर व्हॅल्यू देय असेल.
आयकर कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत भरलेल्या प्रीमियमवर प्राप्तिकर लाभ मिळवा. हे कर लाभ आम्हाला समजून घेण्यास मदत करू शकतात टर्म इन्शुरन्स म्हणजे काय आणि त्याच्याशी संबंधित कर कपात काय आहेत.
++कर लाभ हा कर कायद्यातील बदलांच्या अधीन आहे. मानक T&C लागू
हे शुल्क नियमित प्रीमियममधून कापले जाते आणि शिल्लक रक्कम तुमच्या निवडीनुसार फंडांमध्ये गुंतवली जाते. खालील सारणी वार्षिक प्रीमियम्सच्या % च्या दृष्टीने प्रीमियम वाटप शुल्क दर्शवते:
| पॉलिसी वर्ष | वार्षिक प्रीमियम (% मध्ये) |
| 1 | 12 |
| 2 | 6 |
| 3 | 5 |
| 4 वर्षे पुढे | शून्य |
पॉलिसीच्या चौथ्या वर्षापासून वार्षिक प्रीमियमचे ०.४१% प्रति वर्ष शुल्क प्रत्येक महिन्याच्या सुरुवातीला तुमच्या निधीतून कापले जाईल.
हे शुल्क प्रत्येक फंडासाठी प्रत्येक मूल्यांकन तारखेला पुढील वार्षिक दरांवर कापले जाते.
| निधी | % निधी व्यवस्थापन शुल्क प्रति वर्ष |
| मल्टी-कॅप फंड | 1.20 |
| भारतीय उपभोग निधी | 1.20 |
| टॉप ५० फंड | 1.20 |
| टॉप 200 फंड | 1.20 |
| सुपर सिलेक्ट इक्विटी फंड | 1.20 |
| लार्ज कॅप इक्विटी फंड | 1.20 |
| होल लाइफ मिड-कॅप फंड | 1.20 |
| होल लाइफ अग्रेसिव्ह ग्रोथ फंड | 1.10 |
| होल लाइफ स्टॅबल ग्रोथ फंड | 1.00 |
| होल लाइफ इन्कम फंड | 0.80 |
| होल लाइफ शॉर्ट टर्म फिक्स्ड इन्कम फंड | 0.65 |
++सर्व बचत विमाकर्त्याद्वारे IRDAI मंजूर विमा योजनांनुसार प्रदान केल्या जातात. मानक T&C लागू.
++अस्वीकरण: पॉलिसीबाझार विमा कंपनीने ऑफर केलेल्या कोणत्याही विशिष्ट विमा कंपनीचे किंवा विमा उत्पादनाचे समर्थन, दर किंवा शिफारस करत नाही.
हे मासिक फंड मूल्यातून युनिट्स रद्द करून वजा केले जाते. नियमित प्रीमियमसाठी निधी मूल्य पुरेसे नसल्यास, टॉप-अप प्रीमियमच्या निधी मूल्यातून मृत्यू शुल्क वजा केले जाईल.
विमाधारकाला पॉलिसीच्या कालावधीत विमा कंपनीला कळवून प्रीमियम भरणे कधीही बंद करण्याचा पर्याय आहे. पॉलिसी सुरू झाल्याच्या तारखेपासून 5 वर्षांच्या आत पॉलिसी बंद करण्याची विनंती केल्यास, फंड मूल्य आणि निव्वळ खंडित शुल्क हे खंडित पॉलिसी फंडात हस्तांतरित केले जाईल.
या योजनेअंतर्गत कोणतेही आंशिक पैसे काढण्याचे शुल्क उपलब्ध नाही.
पॉलिसी एका वर्षात 12 विनामूल्य स्विच ऑफर करते ज्याच्या पुढे प्रत्येक स्विचसाठी रु. 100 चे शुल्क लागू होते हे शुल्क IRDAI मार्गदर्शक तत्त्वांनुसार बदलू शकतात परंतु IRDAI नियमांनुसार रु. 250 पेक्षा जास्त नसावेत आणि नियम.
| निधी पर्याय | जोखीम प्रोफाइल | मालमत्तेचे वाटप | किमान (%) | कमाल (%) |
| मल्टी कॅप फंड | उच्च | इक्विटी | 60 | 100 |
| कर्ज साधने | 0 | 40 | ||
| मनी/कॅश मार्केट इन्स्ट्रुमेंट्स | 0 | 40 | ||
| भारतीय उपभोग निधी | उच्च | इक्विटी | 60 | 100 |
| कर्ज साधने | 0 | 40 | ||
| मनी/कॅश मार्केट इन्स्ट्रुमेंट्स | 0 | 40 | ||
| टॉप ५० फंड | उच्च | इक्विटी इन्स्ट्रुमेंट्स | 60 | 100 |
| मनी/कॅश मार्केट इन्स्ट्रुमेंट्स | 0 | 40 | ||
| टॉप 200 फंड | उच्च | इक्विटी इन्स्ट्रुमेंट्स | 60 | 100 |
| मनी/कॅश मार्केट इन्स्ट्रुमेंट्स | 0 | 40 | ||
| मल्टी कॅप फंड | उच्च | इक्विटी | 60 | 100 |
| कर्ज साधने | 0 | 40 | ||
| मनी/कॅश मार्केट इन्स्ट्रुमेंट्स | 0 | 40 | ||
| सुपर सिलेक्ट इक्विटी फंड | उच्च | इक्विटी-लिंक्ड आणि इक्विटी इन्स्ट्रुमेंट्स | 60 | 100 |
| कर्ज | 0 | 40 | ||
| कॅश/मनी मार्केट | 0 | 40 | ||
| लार्ज कॅप इक्विटी फंड | उच्च | इक्विटी-लिंक्ड आणि इक्विटी इन्स्ट्रुमेंट्स | 80 | 100 |
| रोख/मनी मार्केट | 0 | २० | ||
| होल लाइफ मिड कॅप इक्विटी फंड | उच्च | इक्विटीशी जोडलेली इक्विटी आणि साधने | 60 | 100 |
| रोख/मनी मार्केट | 0 | 40 | ||
| होल लाइफ अग्रेसिव्ह ग्रोथ फंड | मध्यम ते उच्च | इक्विटी-लिंक्ड आणि इक्विटी इन्स्ट्रुमेंट्स | 50 | 80 |
| कर्ज | २० | 50 | ||
| रोख/मनी मार्केट | 0 | ३० | ||
| होल लाइफ स्टेबल ग्रोथ फंड | निम्न ते मध्यम | इक्विटीशी जोडलेली इक्विटी आणि साधने | ३० | 50 |
| कर्ज | 50 | ७० | ||
| रोख/मनी मार्केट | 0 | २० | ||
| संपूर्ण जीवन उत्पन्न निधी | कमी | कर्ज | 60 | 100 |
| कॅश/मनी मार्केट | 0 | 40 | ||
| होल लाइफ शॉर्ट टर्म फिक्स्ड इन्कम फंड | कमी | कर्ज (<3 वर्षांसाठी) | 60 | 100 |
| कॅश/मनी मार्केट | 0 | 40 |
++अस्वीकरण: पॉलिसीधारक विमा कंपनीने ऑफर केलेल्या कोणत्याही विशिष्ट विमा कंपनीचे किंवा विमा उत्पादनाचे समर्थन, दर किंवा शिफारस करत नाही.
खाली टर्म इन्शुरन्स रायडर्स/अ‍ॅड-ऑन या उत्पादनांतर्गत उपलब्ध आहेत:
टाटा एआयए लाइफ टर्म इन्शुरन्स नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेन्सिव्ह प्रोटेक्शन रायडर
अपघाती मृत्यू लाभ: लाभ पर्यायाच्या मुदतीत अपघातामुळे विमाधारकाचा मृत्यू झाल्यास या लाभ पर्यायाअंतर्गत 50 लाखांची रक्कम देय असेल. , जर अपघातानंतर 180 दिवसांच्या आत मृत्यू झाला असेल. सार्वजनिक वाहतुकीमध्ये अपघातामुळे मृत्यू झाल्यास नामांकित व्यक्तीला दुप्पट लाभाची रक्कम मिळेल.
अपघाती एकूण आणि कायमस्वरूपी अपंगत्व लाभ: या लाभाच्या पर्यायांतर्गत 50 लाखांची रक्कम एखाद्या कारणामुळे विमाधारकाची एकूण आणि कायमस्वरूपी अपंगत्व झाल्यास देय असेल बेनिफिट ऑप्शन टर्ममधील अपघात, त्या अपघातापासून १८० दिवसांच्या आत अपंगत्व आले तर.
टाटा एआयए लाइफ टर्म इन्शुरन्स नॉन-लिंक्ड कॉम्प्रिहेन्सिव्ह हेल्थ रायडर
हॉस्पिटल कॅश बेनिफिट: कोणत्याही दुखापती किंवा आजाराच्या उपचारासाठी किमान 1 दिवसासाठी रुग्णालयात दाखल झाल्यास 0.5% प्रतिदिन दिले जातील. पॉलिसी वर्षासाठी वार्षिक मर्यादा 30 दिवसांची आहे, संपूर्ण पॉलिसी मुदतीत जास्तीत जास्त 200 दिवस.
ICU लाभ: ICU मध्ये राहण्याच्या प्रत्येक दिवसासाठी 0.5 टक्के प्रतिदिन दिले जातील. वार्षिक मर्यादा प्रति पॉलिसी वर्ष कमाल 15 दिवस आहे.
आरोग्य लाभ: एकाच आजारासाठी किंवा दुखापतीसाठी सात किंवा अधिक दिवस 1 किंवा अधिक रुग्णालयात सतत रुग्णालयात दाखल झाल्यास लाभाच्या रकमेच्या 15 टक्के रक्कम दिली जाईल. हा लाभ योजना वर्षात एकदाच दिला जाईल.
तुम्ही पॉलिसीच्या अटी आणि शर्तींशी समाधानी नसल्यास, विमाधारकाकडे कारणे सांगून कंपनीला लेखी सूचना देऊन पॉलिसी रद्द करण्याचा पर्याय आहे. मंजूरीनंतर, निधी मूल्यासह (वैद्यकीय चाचण्या, जोखीम प्रीमियम रक्कम आणि मुद्रांक शुल्काचे शुल्क वगळता) सर्व नॉन-अलोकेटेड रक्कम परत केली जाईल.
जर हा टर्म इन्शुरन्स प्लॅन डिस्टन्स मार्केटिंग मोडद्वारे खरेदी केला असेल तर 30 दिवसांचा फ्री लुक पिरियड दिला जातो आणि जर तो इतर कोणत्याही मोडद्वारे खरेदी केला असेल तर 15 दिवसांचा.
तुम्ही तुमचे नियमित प्रीमियम वेळेवर भरण्यास सक्षम नसल्यास, तुमच्या पहिल्या न भरलेल्या प्रीमियमच्या तारखेपासून सुरू होत असल्यास, कंपनीकडून वार्षिक/अर्धवार्षिकसाठी 30 दिवसांचा वाढीव कालावधी दिला जातो किंवा प्रीमियम पेमेंटच्या तिमाही पद्धती.
टाटा AIA टर्म इन्शुरन्स प्लॅन्स अंतर्गत कर्ज सुविधा उपलब्ध नाही.
पॉलिसीधारक तुमच्या गरजेनुसार पॉलिसी टर्म दरम्यान गुंतवणूक फंड पर्याय एकातून दुसऱ्याकडे बदलू शकतो. एका वर्षात 12 विनामूल्य स्विचेसची परवानगी आहे.
हे आश्वस्त व्यक्तीला भविष्यातील प्रीमियम्स वेगळ्या निधीमध्ये वाटप करण्यास मदत करते. या पॉलिसी अंतर्गत कोणतेही प्रीमियम पुनर्निर्देशन शुल्क अनुमत नाही.
जर वाढीव कालावधीनंतरही विमा हप्ता योग्य प्रकारे भरला गेला नाही तर, पॉलिसी खरेदी केल्यापासून ५ वर्षांच्या आत, निधी मूल्य खंडित पॉलिसी फंडात हस्तांतरित केले जाते आणि विमाधारकाला जमा केले जाते. 5 पॉलिसी वर्षानंतर.
सर्व बंद केलेल्या पॉलिसींना पहिल्या न भरलेल्या प्रीमियमच्या तारखेपासून 3 वर्षांचा पुनरुज्जीवन कालावधी असतो.
खालील सारणी 35 वर्षांच्या निरोगी-धूम्रपान न करणाऱ्या व्यक्तीसाठी 50% मिडकॅप इक्विटीमध्ये आणि 50% लार्ज-कॅप इक्विटी फंडांमध्ये निधी मूल्य वाटपासह परिपक्वता लाभ दर्शवते.
| वय | 35 | 35 | 35 |
| पॉलिसी टर्म | 40 | 40 | 40 |
| वार्षिक प्रीमियम | रु. 60,000 | रु. 50,000 | रु. 20,000 |
| मूळ विमा रक्कम (हमी लाभ) | रु. 6,00,000 | रु. 10,00,000 | रु. 6,00,000 |
| नॉन-गॅरंटीड फायदे | |||
| परिपक्वता लाभ @ 8% | रु. 24,78,672 | रु. 40,09,761 | रु. ३३,९५,९६५ |
| परिपक्वता लाभ @ 4% | रु. 4,21,716 | रु. ८,९८,९८१ | रु. १२,५३,३७२ |
++पॉलिसीधारक विमा कंपनीने ऑफर केलेल्या कोणत्याही विशिष्ट विमा कंपनीचे किंवा विमा उत्पादनाचे समर्थन, रेट किंवा शिफारस करत नाही.
आत्महत्या
जर पॉलिसी सुरू झाल्याच्या तारखेपासून किंवा पॉलिसीच्या पुनरुज्जीवन तारखेपासून 12 महिन्यांच्या (1 वर्षाच्या) आत विमाधारकाचा आत्महत्येमुळे मृत्यू झाला तर, नॉमिनी/लाभार्थी या तारखेला नमूद केल्याप्रमाणे निधी मूल्य प्राप्त करेल. पॉलिसीधारकाच्या मृत्यूची सूचना.
†Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. This list of plans listed here comprise of insurance products offered by all the insurance partners of Policybazaar. For a complete list of insurers in India refer to the Insurance Regulatory and Development Authority of India website, www.irdai.gov.in
Insurance
Calculators
Payment Methods
Secured With
Follow us on
