भारतातील सर्वोत्तम वार्षिकी योजना

भारतातील अन्यूइटी योजना ही आपल्याला निवृत्ती वर्षांत नियमित, आश्वासनीय, लंबित आयुस्थितीत निधी उपलब्ध करतात. या योजनांच्या माध्यमातून आपल्याला नियमित आय उपलब्ध होते, ज्याने आर्थिक स्थिरता आणि मनातील शांतता सुनिश्चित केली. अन्यूइटी योजना सतत आय प्रदान करू शकतात, आपल्या आश्रितांसाठी किंवा अल्पावधीच्या उत्तरवाढीसाठी आय प्रदान करू शकतात.

Best Pension Options

Guaranteed Income for Life
Tax Deferred Annuity Growth
Multiple Annuity Options

4.8^~ Rated
7.7 Crore Registered Consumer
50 Partners Insurance Partners
4.2 Crore Policies Sold

We are rated^~

7.7 Crore

Registered Consumer

Insurance Partners

4.2 Crore

Policies Sold

Get Guaranteed Lifelong Pension^{^^}
For You And Your Spouse

Invested amount returned to your nominee

Your Name

+91

Mobile Number

View Plans

Your personal information is secure with us

By clicking on "View Plans" you agree to our Privacy Policy and Terms of use #For a 55 year on investment of 20Lacs

Get Updates on WhatsApp

Disclaimer:^^ Guaranteed income starts after the deferment period, which depends on the annuity amount chosen at the time of purchase of policy and the amount of premium paid. The policy remains in force until the lifetime of Primary Annuitant and after the death of Primary Annuitant until the lifetime of Secondary Annuitant. The option chosen is joint life plan and life annuity with 100% return of premium is also available.

वार्षिकी योजना म्हणजे काय?

ॲन्युइटी प्लॅन म्हणजे तुमच्या (वार्षिक) आणि विमा कंपनी यांच्यातील एक विमा करार आहे जो तुम्हाला निवृत्तीनंतर आयुष्यभरासाठी 100% गॅरंटीड पेन्शनचा नियमित प्रवाह प्रदान करतो. हे तुम्हाला तुमचे जीवन उद्दिष्टे सुरक्षित करण्यात आणि तुमच्या कुटुंबासाठी आर्थिक नेट तयार करण्यात मदत करते.

वार्षिकी म्हणून, तुम्ही खालील दोन प्रकारे योग्य सर्वोत्तम वार्षिकी योजनेत पेमेंट करू शकता:

नियमित प्रीमियम पेमेंट
एकरकमी पेमेंट

त्या बदल्यात, विमा कंपनी सर्वोत्तम गुंतवणूक पर्याय म्हणून ॲन्युइटी प्लॅन ऑफर करते जी तुमच्या संपूर्ण आयुष्यासाठी उच्च ॲन्युइटी दरांवर निश्चित उत्पन्नाची हमी देते.

कंपनी पुढे प्रीमियम वेगवेगळ्या मालमत्तेमध्ये गुंतवते आणि तुम्हाला मिळणारा परतावा परत देते.

भारतातील सर्वोत्तम वार्षिकी योजनांची वैशिष्ट्ये

भारतातील ॲन्युइटी योजनेची काही महत्त्वाची वैशिष्ट्ये खाली सूचीबद्ध आहेत:

वैशिष्ट्ये	तपशील
वार्षिकी पर्याय	तुमच्या वैयक्तिक प्राधान्ये आणि आवश्यकता पूर्ण करण्यासाठी ॲन्युइटी पर्यायांची श्रेणी ऑफर करते: सिंगल लाइफ ॲन्युइटी संयुक्त जीवन वार्षिकी खरेदी किमतीच्या परताव्यासह वार्षिकी
नियमित उत्पन्न प्रवाह	निवृत्तीनंतरच्या तुमच्या आर्थिक गरजा पूर्ण करण्यासाठी वार्षिकी योजना उच्च वार्षिकी दरांवर नियमित आणि विश्वासार्ह उत्पन्न प्रवाह प्रदान करते.
पेन्शन पेआउट पर्याय	मासिक/ त्रैमासिक/ अर्धवार्षिक/ वार्षिक
खरेदी किमतीत फ्लेक्सिबिलिटी	तुम्हाला याद्वारे गुंतवणूक करण्यासाठी खरेदी किमतीत फ्लेक्सिबिलिटी प्रदान केली जाते: एकरकमी रक्कम, किंवा कालांतराने नियमित योगदान
हमी उत्पन्न	सर्वोत्कृष्ट ॲन्युइटी योजना तुम्हाला तुमच्या आयुष्यभरासाठी हमी दिलेली देयके मिळतील याची खात्री करतात.
नामांकन सुविधा	उपलब्ध
पारदर्शकता आणि प्रकटीकरण	सर्वोत्तम ॲन्युइटी योजना शुल्क, शुल्क आणि इतर संबंधित खर्चासंबंधी स्पष्ट आणि पारदर्शक माहिती प्रदान करतात.
कर लाभ:	तुम्ही रु. पर्यंतच्या कपातीचा दावा करू शकता. आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80CCC अंतर्गत वार्षिकी योजनेसाठी भरलेल्या प्रीमियमवर 1.5 लाख
प्राप्त उत्पन्नावर कर आकारणी	आर्थिक वर्ष 2023-24 साठी निवडलेल्या जुन्या विरुद्ध नवीन आयकर प्रणाली अंतर्गत तुमच्या आयकर स्लॅबनुसार वार्षिकी म्हणून मिळवलेले उत्पन्न करपात्र आहे.

भारतातील सर्वोत्कृष्ट वार्षिक योजना 2024

2024 मध्ये गुंतवणुकीसाठी सर्वोत्कृष्ट वार्षिकी योजनांच्या विविध श्रेणींची यादी खाली दिली आहे:

नियमित वेतन वार्षिकी योजना

या अशा ॲन्युइटी प्लॅन्स आहेत ज्यात तुम्ही ठराविक अंतराने हमी दिलेल्या उत्पन्नाच्या बदल्यात ठराविक कालावधीत नियमित प्रीमियम पेमेंट करता.

सर्वोत्तम नियमित वेतन वार्षिकी योजनांची यादी:

तुम्ही वयाच्या ५० व्या वर्षी ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये खालील वैशिष्ट्यांसह गुंतवणूक केल्यास:

तुम्ही गुंतवणूक करा: रु. २.४ लाख पी.ए.
प्रीमियम पेमेंट टर्म: 10 वर्षे
वार्षिकी नंतर सुरू होते: 10 वर्षे (वय 61 वर्षापासून)
वार्षिकी योजनेचा प्रकार: आजीवन पेन्शन + आरओपी

गुंतवणूक योजना	प्रवेशाचे वय	प्रीमियम पेमेंट टर्म (PPT)	स्थगिती कालावधी	खरेदी किंमत (वार्षिक)	आयुष्यभरासाठी वार्षिक वार्षिकी रक्कम (रु. मध्ये)
ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन फ्लेक्सी	40-70 वर्षे	5 - 15 वर्षे	5 - 15 वर्षे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
मॅक्स लाइफ गॅरंटीड आजीवन उत्पन्न योजना	25 - 85 वर्षे	5-10 वर्षे	पीपीटी - 10 वर्षे	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
बजाज अलियान्झ हमी पेन्शन ध्येय	तात्काळ : 30 - 85 वर्षे स्थगित : 45 - 84 वर्षे	5-10 वर्षे	पीपीटी - 10 वर्षे	बोर्डाने मंजूर अंडररायटिंग नुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
टाटा एआयए फॉर्च्युन गॅरंटी पेन्शन	30 - 85 वर्षे	5 - 12 वर्षे	PPT च्या बरोबरीचे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
HDFC लाइफ सिस्टिमॅटिक रिटायरमेंट प्लॅन	45 - 75 वर्षे	5 - 15 वर्षे	PPT - 15 वर्षे	रु. 30,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार

एकल वेतन तात्काळ वार्षिकी योजना

या ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये, तुम्ही एकरकमी पेमेंट अगोदर करता, जे ताबडतोब एका विनिर्दिष्ट कालावधीसाठी नियमित उत्पन्न प्रवाह निर्माण करण्यास सुरवात करते.

सर्वोत्कृष्ट एकल वेतन तात्काळ वार्षिकी योजनांची यादी:

तुम्ही वयाच्या ६० व्या वर्षी ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये खालील वैशिष्ट्यांनुसार गुंतवणूक केल्यास:

तुम्ही गुंतवणूक करा: रु. 10 लाख पी.ए.
प्रीमियम पेमेंट टर्म: एक-वेळ
वार्षिकी नंतर सुरू होईल: पुढील महिन्यापासून लगेच
वार्षिकी योजनेचा प्रकार: आजीवन पेन्शन + आरओपी

गुंतवणूक योजना	प्रवेशाचे वय	खरेदी किंमत ( वार्षिक )	आयुष्यभरासाठी वार्षिक वार्षिकी रक्कम ( रु . मध्ये )
HDFC लाइफ नवीन तात्काळ वार्षिकी योजना	20 - 85 वर्षे	रु. 2.5 लाख - कोणतीही मर्यादा नाही	रु. 10,000 - कोणतीही मर्यादा नाही
टाटा एआयए सरल पेन्शन	40-80 वर्षे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही
बजाज तात्काळ वार्षिकी	30 - 85 वर्षे	बोर्डाने मंजूर अंडररायटिंग नुसार	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही
ICICI Pru हमी पेन्शन योजना	30 - 65 वर्षे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
कोटक लाइफ तात्काळ वार्षिकी	45 - 99 वर्षे	बोर्डाने मंजूर अंडररायटिंग नुसार	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही
इंडिया फर्स्ट तात्काळ वार्षिकी योजना	40-80 वर्षे	रु. 3 लाख - कोणतीही मर्यादा नाही	रु. 12,500 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार

सिंगल-पे डिफर्ड ॲन्युइटी योजना

सिंगल-पे डिफर्ड ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये, तुम्ही एकरकमी पेमेंट आगाऊ करता, जे नियमित उत्पन्नाच्या प्रवाहात रुपांतरित होईपर्यंत विशिष्ट कालावधीत जमा होते आणि वाढते.

सर्वोत्कृष्ट सिंगल पे डिफर्ड ॲन्युइटी योजनांची यादी:

खालील तपशीलांनुसार तुम्ही वयाच्या ६० व्या वर्षी ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये गुंतवणूक करता असे समजू या:

तुम्ही गुंतवणूक करा: रु. 10 लाख पी.ए.
प्रीमियम पेमेंट टर्म (PPT): एक वेळ
वार्षिकी सुरू होते: 5 वर्षांनी
वार्षिकी योजनेचा प्रकार: आजीवन पेन्शन + प्रीमियम्सचा परतावा

गुंतवणूक योजना	प्रवेशाचे वय	स्थगिती कालावधी	खरेदी किंमत ( वार्षिक )	आयुष्यभरासाठी वार्षिक वार्षिकी रक्कम ( रु . मध्ये )
मॅक्स लाइफ गॅरंटीड आजीवन उत्पन्न योजना	25 - 85 वर्षे	1 - 10 वर्षे	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
आयसीआयसीआय प्रू पेन्शन फॉर लाइफ	30 - 85 वर्षे	1 - 10 वर्षे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
टाटा एआयए निवृत्ती वेतन	30 - 85 वर्षे	1 - 10 वर्षे	वार्षिकी रकमेनुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
बजाज अलियान्झ पेन्शन आजीवन	45 - 84 वर्षे	1 - 10 वर्षे	बोर्डाने मंजूर अंडररायटिंग नुसार	रु. 12,000 - बोर्डाने मंजूर केलेल्या अंडररायटिंगनुसार
जीवनासाठी HDFC लाइफ पेन्शन	30 - 85 वर्षे	1 - 10 वर्षे	रु. 76,046 - मर्यादा नाही	रु. 12,000 - कोणतीही मर्यादा नाही
इंडिया फर्स्ट पेन्शन फॉर लाइफ	45 - 80 वर्षे	5-10 वर्षे	रु. 1 लाख - कोणतीही मर्यादा नाही	रु. 12,500 - बोर्डाने मंजूर अंडररायटिंग नुसार

2024 मधील भारतातील सर्वोत्कृष्ट वार्षिकी योजनांचे तपशील (नियमित वेतन)

ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन फ्लेक्सी

ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन फ्लेक्सी ही एक नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटेड वैयक्तिक डिफर्ड ॲन्युइटी योजना आहे जी तुम्हाला खात्रीशीर उत्पन्न आणि सर्वोत्तम वार्षिकी दर प्रदान करते. ही योजना तुमच्या सुवर्ण वर्षांमध्ये मनःशांती सुनिश्चित करण्यास मदत करते. आयसीआयसीआय प्रू ही एकमेव विमा कंपनी आहे जी तुम्हाला ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये वेव्हर ऑफ प्रीमियम (WOP) पर्याय प्रदान करते.

ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन फ्लेक्सीची वैशिष्ट्ये:
- रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राइस (आरओपी) पर्याय: ही ॲन्युइटी योजना तुम्हाला आजीवन गॅरंटीड ॲन्युइटी बेनिफिटसह रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राइस (आरओपी) पर्याय देते.
- वेव्हर ऑफ प्रीमियम (WOP) वैशिष्ट्य: तुम्ही या ॲन्युइटी प्लॅनसह वेव्हर ऑफ प्रीमियम (WOP) वैशिष्ट्याचा लाभ घेऊ शकता. हे सुनिश्चित करते की संयुक्त जीवन वार्षिकी प्राथमिक वार्षिकींच्या निधनाच्या बाबतीत प्रीमियम भरण्याचा आर्थिक भार सहन करत नाही. तथापि, संयुक्त जीवन वार्षिकी, प्रीमियम न भरता योजनेचा संपूर्ण लाभ मिळविते.
- विविध ॲन्युइटी पर्याय: ही ॲन्युइटी योजना तुम्हाला खालील ॲन्युइटी पर्याय प्रदान करते-
  - सिंगल लाइफ ॲन्युइटी
  - संयुक्त जीवन वार्षिकी
- लवचिक-प्रिमियम पेमेंट टर्म आणि वेस्टिंग एज: तुम्हाला तुमच्या आर्थिक गरजांनुसार प्रीमियम पेमेंट टर्म आणि वेस्टिंग वय निवडण्याची फ्लेक्सिबिलिटी मिळते.
- वैविध्यपूर्ण पेआउट फ्रिक्वेन्सी: वार्षिक पेआउट मासिक, त्रैमासिक, अर्ध-वार्षिक आणि वार्षिक आधारावर तुमच्या पसंतीनुसार उपलब्ध आहेत.
- प्रीमियम (WOP) रायडरची विशेष सूट: ICICI Pru कडे एकमेव विमा कंपनीचा दर्जा आहे जो अतिरिक्त रायडर ऑफ प्रीमियम (WOP) माफी प्रदान करतो. प्रीमियम पेमेंट टर्म दरम्यान प्राथमिक वार्षिकी मरण पावल्यास, भविष्यातील सर्व प्रीमियम्स माफ केले जातात आणि दुय्यम वार्षिकीला मृत्यूपर्यंत स्थगित कालावधीनंतर नियमित उत्पन्न मिळत राहील.
- "तारीख जतन करा" पर्याय: "तारीख जतन करा" पर्याय तुम्हाला तुमची वार्षिकी प्राप्त करू इच्छित असलेली तारीख निवडण्यात मदत करतो.
- अतिरिक्त निधीसाठी टॉप-अप पर्याय: तुमचा अतिरिक्त निधी पार्क करण्यासाठी आणि निवृत्तीनंतर अधिक वार्षिकी लाभ मिळवण्यासाठी तुम्ही या ॲन्युइटी योजनेचा टॉप-अप पर्याय वापरू शकता.
- कर लाभ: तुम्ही आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80C आणि कलम 10 (10D) मधील कर सवलतींचा लाभ घेऊ शकता.
- सरेंडरवर कॅपिटल गेन टॅक्स सूट: जेव्हा तुम्ही ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लान फ्लेक्सी सरेंडर करता तेव्हा तुम्हाला कोणताही कॅपिटल गेन टॅक्स भरावा लागणार नाही.
मॅक्स लाइफ गॅरंटीड आजीवन उत्पन्न योजना

मॅक्स लाइफ गॅरंटीड लाइफटाइम इन्कम प्लॅन ही एक नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटेड ॲन्युइटी बचत योजना आहे. हे तुम्हाला उच्च खात्रीचे उत्पन्न आणि तुमच्या सेवानिवृत्तीवर सर्वोत्तम वार्षिकी दर प्रदान करते. मॅक्स लाइफ ही एकल विमा कंपनी आहे जी 30 वर्षांच्या वयापासून वार्षिकी योजना प्रदान करते.

मॅक्स लाइफ गॅरंटीड आजीवन उत्पन्न योजनेची वैशिष्ट्ये:
- एक सर्वसमावेशक ॲन्युइटी प्लॅन: ही ॲन्युइटी प्लॅन डिफर्ड ॲन्युइटी आणि मौल्यवान डेथ बेनिफिट्सचे संयोजन देऊन बाजारात वेगळी आहे.
- लवकर प्रारंभ फायदा: उद्योगातील फक्त विमा कंपनी जो तुम्हाला 30 वर्षांच्या वयापासून वार्षिकी ऑफर करतो.
- उच्च वार्षिकी दर: योजना तुम्हाला तुमच्या आयुष्यभर उच्च वार्षिकी दरांवर खात्रीशीर उत्पन्नाची हमी देते.
- लवचिक ॲन्युइटी पर्याय: या ॲन्युइटी योजनेसह ॲन्युइटी पर्याय उपलब्ध आहेत:
- विविध ॲन्युइटी निवडी: तुम्हाला या ॲन्युइटी प्लॅन अंतर्गत विविध उत्पन्न पेआउट पर्यायांमधून निवडण्याची फ्लेक्सिबिलिटी मिळते.
- नॉमिनीचे फायदे: तुमच्या अनुपस्थितीत, तुमच्या नॉमिनीला 105% खरेदी किमतीचा लाभ दिला जातो.
- कर कार्यक्षमता: तुम्ही रु. पर्यंतच्या कपातीचा लाभ घेऊ शकता. आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत या वार्षिक योजनेतून 1.5 लाख.
- तुमचे वय ६० पेक्षा जास्त असल्यास, तुम्ही रु. पर्यंतच्या अतिरिक्त कपातीचा दावा करू शकता. आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80D अंतर्गत या वार्षिकी योजनेतून 50,000 रु.
- कमाईवरील कर लाभ: कमावलेल्या उत्पन्नावरील कर लाभ IT कायद्याच्या कलम 10 (10D) अंतर्गत उपलब्ध आहेत.
बजाज अलियान्झ हमी पेन्शन ध्येय

बजाज अलियान्झ गॅरंटीड पेन्शन गोल योजना ही नॉन-पार्टिसिपेटेड, नॉन-लिंक्ड, डिफर्ड ॲन्युइटी योजना आहे. निवृत्तीनंतरच्या कालावधीत तुमची जीवनशैली उद्दिष्टे साध्य करण्यात तुम्हाला मदत करणे हे या योजनेचे उद्दिष्ट आहे.

बजाज अलियान्झ गॅरंटीड पेन्शन गोलची वैशिष्ट्ये:
- गॅरंटीड इनकम: ही ॲन्युइटी योजना तुमच्या आयुष्यभर हमीदार उत्पन्न देते.
- लवचिक पेआउट मोड: या वार्षिकी योजनेसह वार्षिक पेआउट मोड उपलब्ध आहेत-
  - मासिक
  - त्रैमासिक
  - अर्ध-वार्षिक
  - वार्षिक
- तुम्हाला दिलेले ॲन्युइटी पर्याय: तुम्ही तुमच्या आर्थिक गरजांनुसार ॲन्युइटी पर्यायांच्या विस्तृत श्रेणीतून निवडू शकता.
- जॉइंट लाइफ ॲन्युइटी: तुमचा दुर्दैवी मृत्यू झाल्यास, ही ॲन्युइटी योजना तुमच्या जोडीदाराला जॉइंट लाइफ ॲन्युइटी पर्यायांतर्गत तुमच्या आवडीनुसार ५०% किंवा १००% पर्यंत ॲन्युइटी पेआउट देण्याची सुविधा देते.
- रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राईस (आरओपी) पर्याय: रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राईस ऑप्शन (आरओपी) पर्याय तुमच्या अनुपस्थितीत किंवा सर्व्हायव्हल बेनिफिट म्हणूनही उपलब्ध आहे.
- प्रीमियमवर आर्थिक लाभ: रु. पर्यंत वजावट. प्राप्तिकर कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत या वार्षिक योजनेसाठी भरलेल्या प्रीमियमवर 1.5 लाख.
- करमुक्त उत्पन्न: भारतातील या सर्वोत्कृष्ट ॲन्युइटी योजनेतून मिळणारे उत्पन्न हे करमुक्त आहे/ कलम 10(10D), देय पद्धती (मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक किंवा वार्षिक) विचारात न घेता.
HDFC लाइफ सिस्टिमॅटिक रिटायरमेंट प्लॅन

ही एक व्यक्ती/समूह, नॉन-पार्टिसिपेटेड, नॉन-लिंक्ड डिफर्ड ॲन्युइटी योजना आहे जी तुम्हाला तुमच्या सेवानिवृत्तीनंतरच्या कालावधीत आर्थिक स्वातंत्र्यासह नियमित उत्पन्न आणि उच्च वार्षिक दर प्रदान करते.

HDFC लाइफ सिस्टिमॅटिक रिटायरमेंट प्लॅनची वैशिष्ट्ये:
- अनुरूप स्थगित कालावधी: तुम्ही तुमच्या आर्थिक गरजांनुसार तुमचा वार्षिकी स्थगित कालावधी निवडू शकता.
- विविध पेआउट मोड्स: या ॲन्युइटी योजनेसह ॲन्युइटी पेआउट मोड उपलब्ध आहेत-
  - मासिक
  - त्रैमासिक
  - अर्ध-वार्षिक
  - वार्षिक
- आजीवन आर्थिक सुरक्षा: मर्यादित कालावधीसाठी प्रीमियम भरल्यानंतर तुम्हाला निश्चित उत्पन्नाची हमी आणि आयुष्यभरासाठी सर्वोत्तम ॲन्युइटी दर मिळतात.
- नॉमिनी प्रोटेक्शन: तुमच्या दुर्दैवी मृत्यूच्या बाबतीत तुमच्या नॉमिनीला एकूण खरेदी किमतीचा परतावा मिळतो.
- कर कार्यक्षमता: या वार्षिकी योजनेसह कर लाभ:
- आयकर कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत योजनेसाठी भरलेल्या प्रीमियमचे रु. 1.5 पर्यंत लाख तुमच्या करपात्र उत्पन्नातून वजा केले जाऊ शकतात.
- आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 10(10D) अंतर्गत कमावलेल्या उत्पन्नावर कर लाभ प्रदान केले जातात.
- तुमचे वय ६० पेक्षा जास्त असल्यास, रु. पर्यंत अतिरिक्त वजावट. भरलेल्या प्रीमियमसाठी कलम 80D अंतर्गत 50,000 चा दावा केला जाऊ शकतो.
इंडियाफर्स्ट लाइफ गॅरंटीड ॲन्युइटी योजना

इंडियाफर्स्ट लाइफ गॅरंटीड ॲन्युइटी प्लॅन ही एक नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटेड ॲन्युइटी प्लॅन आहे जी तुम्हाला तुमच्या आयुष्यभर सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांसह खात्रीशीर नियमित उत्पन्न प्रदान करते.

इंडिया फर्स्ट लाइफ गॅरंटीड ॲन्युइटी प्लॅनची वैशिष्ट्ये:
- आजीवन आर्थिक सुरक्षा: ही ॲन्युइटी योजना तुम्हाला आयुष्यभरासाठी उच्च ॲन्युइटी दरांवर हमी उत्पन्न प्रदान करते.
- अनुरूप वार्षिकी पर्याय: तुम्ही तुमच्या आर्थिक नियोजनानुसार 12 वार्षिकी पर्यायांमधून निवडू शकता.
- विविध पेआउट मोड: ॲन्युइटी पेआउट मोड जे तुमच्या आर्थिक उद्दिष्टांशी जुळतात:
  - मासिक
  - त्रैमासिक
  - अर्धवार्षिक
  - वार्षिक
- गंभीर आजार संरक्षण: गंभीर आजारांपासून संरक्षण देण्यासाठी ॲन्युइटी योजनेसह खरेदी किमतीचा परतावा पर्याय उपलब्ध आहे.
- खात्रीशीर उत्पन्न, अगदी अनुपस्थितीतही: तुमचा दुर्दैवी मृत्यू झाला तरीही, पूर्व-निर्धारित कालावधीसाठी निश्चित उत्पन्न आणि उच्च वार्षिक दर मिळविण्यासाठी तुम्ही ॲन्युइटी निश्चित पर्याय निवडू शकता.
- कौटुंबिक-केंद्रित सुविधा: तुमच्या अनुपस्थितीत तुमच्या प्रियजनांना नियमित उत्पन्न देण्यासाठी या ॲन्युइटी योजनेसह संयुक्त जीवन किंवा कौटुंबिक उत्पन्नाची सुविधा देखील उपलब्ध आहे.
- वाढती वार्षिकी उत्पन्न: वाढणारा लाइफ ॲन्युइटी पर्याय सतत वाढत जाणारी वार्षिकी उत्पन्न प्रदान करतो.
- कर कार्यक्षमता: तुम्ही आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80C आणि कलम 10 (10D) अंतर्गत या ॲन्युइटी योजनेसह कर लाभ घेऊ शकता.

2024 मधील भारतातील सर्वोत्कृष्ट वार्षिकी योजनांचे तपशील (एकल वेतन)

HDFC लाइफ नवीन तात्काळ वार्षिकी योजना

एचडीएफसी लाइफ न्यू इमिजिएट ॲन्युइटी प्लॅन ही एक सिंगल प्रीमियम ॲन्युइटी प्लॅन आहे जी तुम्हाला आयुष्यभर खात्रीशीर उत्पन्न प्रदान करते.

एचडीएफसी लाइफ नवीन तात्काळ वार्षिकीची वैशिष्ट्ये:
- आजीवन आर्थिक सुरक्षा: एकदा तुम्ही ही ॲन्युइटी योजना खरेदी केल्यानंतर, तुम्हाला सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांवर आयुष्यभरासाठी हमी दिलेले उत्पन्न मिळेल.
- अनुरूप पेआउट फ्रिक्वेन्सी: तुमच्या प्राधान्यानुसार, खालील वार्षिकी मोड उपलब्ध आहेत-
  - मासिक
  - त्रैमासिक
  - अर्धवार्षिक
  - वार्षिक
- अष्टपैलू ॲन्युइटी पर्याय: भारतातील ही सर्वोत्तम ॲन्युइटी योजना तुम्हाला लवचिक ॲन्युइटी पर्याय ऑफर करते-
  - सिंगल लाइफ ॲन्युइटी
  - संयुक्त जीवन वार्षिकी
- कर फायदे: एचडीएफसी लाइफ नवीन तात्काळ वार्षिकी योजना अनेक कर लाभ प्रदान करते:
  - या वार्षिक योजनेसाठी भरलेले प्रीमियम आयकर कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत वजावटीसाठी पात्र आहेत.
  - भारतातील या सर्वोत्कृष्ट वार्षिकी योजनेंतर्गत मिळालेले वार्षिक उत्पन्न देखील आयकर कायदा, 1961 च्या कलम 10(10D) अंतर्गत वजावटीसाठी पात्र आहे.
- उच्च खरेदी किमतीसह वर्धित परतावा: तुम्ही उच्च खरेदी किमतीशी जोडलेल्या उच्च ॲन्युइटी दरांचा फायदा एक्सप्लोर करू शकता, ज्यामुळे तुमचे एकूण उत्पन्न वाढू शकते.
- आरओपी पर्यायासह सेफ्टी नेट: मृत्यू आणि गंभीर आजार शोधण्यासाठी या ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राइस (आरओपी) पर्याय उपलब्ध आहे.
टाटा एआयए सरल पेन्शन योजना

TATA AIA सरल पेन्शन योजना ही सेवानिवृत्ती योजना आहे जी सर्वोत्तम निश्चित वार्षिक दरांवर आजीवन उत्पन्नाची हमी देते.

TATA AIA सरल पेन्शन योजनेची वैशिष्ट्ये:
- विविध वार्षिकी पर्याय: ही वार्षिकी योजना दोन पर्यायांमध्ये उपलब्ध आहे:
  - सिंगल लाइफ ॲन्युइटी
  - संयुक्त जीवन वार्षिकी
- कोणतीही वैद्यकीय आवश्यकता नाही: भारतातील ही सर्वोत्तम वार्षिकी योजना खरेदी करण्यासाठी वैद्यकीय तपासणीची आवश्यकता नाही.
- उत्पन्नातील परिवर्तनशीलता: तुम्हाला मिळणाऱ्या उत्पन्नाची रक्कम तुमचे वय, खरेदीची रक्कम आणि तुम्ही निवडलेला वार्षिकी पर्याय यावर अवलंबून असेल.
- कलम 80C अंतर्गत कर लाभ: आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत या वार्षिक योजनेसाठी भरलेल्या एकूण प्रीमियमवरील कर वजावट.
- कर-कार्यक्षम परतावा: आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 10(10D) अंतर्गत सर्वोत्कृष्ट ॲन्युइटी दरांमधून मिळालेल्या उत्पन्नावरील कर लाभ.
- लवचिक पेआउट फ्रिक्वेन्सी: तुम्ही तुमचे वार्षिक पेमेंट मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक किंवा वार्षिक प्राप्त करणे निवडू शकता.
- नॉमिनी प्रोटेक्शन: पॉलिसी टर्म दरम्यान तुमच्या निधनाच्या दुर्दैवी घटनेत, नॉमिनीला या ॲन्युइटी प्लॅन अंतर्गत विमा रकमेपैकी जास्त रक्कम किंवा फंड व्हॅल्यू मिळेल.
बजाज अलियान्झ तात्काळ वार्षिकी योजना

बजाज अलियान्झ इमिजिएट ॲन्युइटी प्लॅन ही एक नॉन-लिंक्ड, गैर-सहभागी, तात्काळ ॲन्युइटी योजना आहे जी सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांसह आयुष्यासाठी नियमित उत्पन्न प्रदान करते.

बजाज अलियान्झ इमिजिएट ॲन्युइटीची वैशिष्ट्ये:
- इष्टतम निश्चित दरांवर हमी उत्पन्न: ही वार्षिकी योजना जीवनासाठी सर्वोत्तम निश्चित वार्षिक दरांसह हमी उत्पन्न प्रदान करते, तुम्ही किती काळ जगलात याची पर्वा न करता.
- अष्टपैलू ॲन्युइटी पर्याय: तुम्ही या योजनेअंतर्गत विविध ॲन्युइटी पर्यायांमधून निवडू शकता, यासह:
  - एकल जीवन वार्षिकी
  - संयुक्त जीवन वार्षिकी
  - कालावधी ठराविक वार्षिकी
- कलम 80C आणि कलम 10(10D) फायदे: आयकर कायदा, 1961 च्या कलम 80C आणि कलम 10(10D) अंतर्गत कर लाभ देणारी ही सर्वोत्तम वार्षिक योजना आहे.
- लवचिक पेआउट फ्रिक्वेन्सी: या योजनेसह वार्षिकी मोड उपलब्ध आहेत:
  - वार्षिक
  - अर्धवार्षिक
  - त्रैमासिक
  - मासिक
- रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राइस (आरओपी) पर्याय: ही ॲन्युइटी प्लॅन तुम्हाला तुमची गुंतवलेली रक्कम मृत्यूनंतर किंवा सर्व्हायव्हल बेनिफिट म्हणून रिटर्न ऑफ पर्चेस प्राईस (आरओपी) म्हणून परत मिळवू देते.
ICICI Pru हमी पेन्शन योजना

ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन हे निवृत्ती-केंद्रित विमा उत्पादन आहे. हे तुम्हाला तुमच्या सेवानिवृत्तीच्या वर्षांमध्ये उच्च वार्षिकी दरांसह नियमित उत्पन्न प्रदान करण्यासाठी डिझाइन केले आहे.

ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन योजनेची वैशिष्ट्ये:
ICICI Pru गॅरंटीड पेन्शन प्लॅन अंतर्गत कर लाभ:
आरओपी पर्यायासह सेफ्टी नेट: दुर्दैवी मृत्यू, गंभीर आजार किंवा अपघाती कायमचे अपंगत्व आल्यास रिटर्न ऑफ परचेस प्राईस (आरओपी) पर्याय उपलब्ध आहे.

ॲन्युइटी एन्हांसमेंट: तुम्ही टॉप-अप पर्यायाद्वारे तुमचे वार्षिक उत्पन्न वाढवू शकता.

नॉमिनी प्रोटेक्शन: तुमच्या दुर्दैवी निधनानंतर, तुमच्या नॉमिनीला खरेदीची रक्कम आणि तुम्ही निवडलेल्या ॲन्युइटी पर्यायावर अवलंबून मृत्यू लाभ मिळेल.
कोटक लाइफ तात्काळ वार्षिकी योजना

कोटक लाइफ इमिजिएट ॲन्युइटी प्लॅन ही एक नॉन-लिंक्ड, नॉन-पार्टिसिपेटेड इमिजिएट ॲन्युइटी प्लॅन आहे जी तुम्हाला उच्च ॲन्युइटी दरांसह आयुष्यासाठी नियमित उत्पन्न प्रदान करते.

कोटक लाइफ तात्काळ वार्षिकी योजनेची वैशिष्ट्ये:
- विविध ॲन्युइटी पर्याय: भारतातील ही सर्वोत्तम ॲन्युइटी योजना तुम्हाला तुमच्या आर्थिक गरजांनुसार या ॲन्युइटी प्लॅनमधून निवडण्यासाठी 6 ॲन्युइटी पर्याय देते.
- जास्तीत जास्त परतावा: तुम्ही उच्च प्रीमियम पेमेंटसाठी उच्च वार्षिकी दर मिळवू शकता.
- सातत्यपूर्ण ॲन्युइटी दर: एकदा ठरवले की, ॲन्युइटी दर तुमच्या हयातीत स्थिर राहतात.
- वैविध्यपूर्ण ॲन्युइटी पर्याय: ही ॲन्युइटी योजना तुम्हाला सिंगल लाइफ ॲन्युइटी आणि जॉइंट लाइफ ॲन्युइटीचे पर्याय प्रदान करते.
6 वार्षिकी पर्याय:
- आजीवन उत्पन्न
- कॅश-बॅकसह आजीवन उत्पन्न
- टर्म गॅरंटीसह आजीवन उत्पन्न
- शेवट वाचल - हयात असलेल्या जोडीदाराला 100% वार्षिकीसह आजीवन उत्पन्न
- शेवट वाचल - हयात असलेल्या जोडीदाराला ५०% वार्षिकीसह आजीवन उत्पन्न
- शेवट वाचल - हयात असलेल्या जोडीदाराला 100% वार्षिकीसह आजीवन उत्पन्न आणि हयात असलेल्या जोडीदाराच्या मृत्यूवर रोख परत
वर्धित ॲन्युइटी दर: जास्त प्रीमियम रक्कम भरल्यावर तुम्हाला उच्च वार्षिकी दर मिळू शकतात.

कलम 80C अंतर्गत आर्थिक फायदे: आयटी कायदा, 1961 च्या कलम 80C अंतर्गत कर लाभ उपलब्ध आहेत.

भारतातील वार्षिकी योजनांचे प्रकार

विविध विमा कंपन्या भारतातील सर्वोत्कृष्ट वार्षिक योजनांची श्रेणी ऑफर करतात, त्यापैकी प्रमुख खालीलप्रमाणे आहेत:

वार्षिकी योजनेचे प्रकार	तपशील
वेळेच्या पेआउट इनिशिएशनवर आधारित
तत्काळ वार्षिकी	ही ॲन्युइटी योजना खरेदी किंमत अदा केल्यानंतर लगेचच नियमित उत्पन्न देण्यास सुरुवात करते. ज्या व्यक्तींना ताबडतोब सर्वोत्तम वार्षिकी दरांसह नियतकालिक उत्पन्न मिळणे सुरू करायचे आहे त्यांच्यासाठी योग्य
स्थगित वार्षिकी	या ॲन्युइटी स्कीममध्ये एक जमा टप्पा आहे जेथे तुम्ही एका विशिष्ट कालावधीत योगदान देता. पेआउट तुम्ही निवडलेल्या नंतरच्या तारखेपासून सुरू होतात, जसे की सेवानिवृत्तीचे वय या ॲन्युइटी प्लॅन्स उत्पन्नाची देयके सुरू होण्यापूर्वी निधी जमा करण्यास आणि संभाव्य वाढीस अनुमती देतात
पेआउट कालावधीवर आधारित
आजीवन वार्षिकी	ही ॲन्युइटी योजना तुमच्या संपूर्ण आयुष्यासाठी सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांसह नियमित उत्पन्नाचा प्रवाह प्रदान करते. तुम्ही जिवंत असेपर्यंत पेमेंट चालू राहतील या ॲन्युइटी योजना तुमच्या आयुष्यभर आर्थिक सुरक्षितता सुनिश्चित करतात
वार्षिकी निश्चित	या ॲन्युइटी योजना तुमच्या आयुर्मानाची पर्वा न करता, एका विशिष्ट कालावधीसाठी उत्पन्नाच्या निश्चित प्रवाहाची आणि उच्च वार्षिकी दरांची हमी देतात. या योजना निवडलेल्या कालावधीसाठी, विशेषत: मासिक, त्रैमासिक किंवा वार्षिक, पूर्व-निर्धारित पेमेंट प्रदान करतात..
पेआउट प्रकारांवर आधारित
परिवर्तनीय वार्षिकी	तुम्ही खालील गोष्टींवर आधारित विविध गुंतवणूक पर्यायांमध्ये स्विच करणे निवडू शकता: जोखीम सहनशीलता बाजार परिस्थिती गुंतवणुकीची उद्दिष्टे या ॲन्युइटी प्लॅनमधून ॲन्युइटी पेमेंट्स निवडलेल्या अंतर्निहित गुंतवणूक पर्यायांच्या कामगिरीशी जोडलेले आहेत.
निश्चित कालावधी वार्षिकी	या ॲन्युइटी प्लॅनमधील उत्पन्नाची देयके पूर्व-निर्धारित कालावधीसाठी केली जातात. निवडलेल्या कालावधीच्या समाप्तीपूर्वी तुमचे निधन झाल्यास, नॉमिनी किंवा कायदेशीर वारसांना देयके चालू राहू शकतात.
वाढती वार्षिकी	ही ॲन्युइटी योजना कालांतराने उच्च ॲन्युइटी दरांवर वाढत्या उत्पन्नाचा प्रवाह ऑफर करते. देयके एकतर निश्चित दराने किंवा महागाईच्या अनुषंगाने हळूहळू वाढतात. ही ॲन्युइटी योजना वाढत्या राहणीमान खर्चाच्या प्रभावापासून संरक्षण प्रदान करते.
खरेदी किमतीच्या परताव्यासह वार्षिकी	ही ॲन्युइटी योजना तुमच्या मृत्यूनंतर नॉमिनी किंवा कायदेशीर वारसांना खरेदी किंमत परत करण्याची हमी देते. हे प्रारंभिक गुंतवणूक गमावणार नाही याची खात्री करून अतिरिक्त आर्थिक संरक्षण प्रदान करते.
पीपल बेनिफिटिंगवर आधारित
सिंगल लाइफ ॲन्युइटी	ही ॲन्युइटी योजना तुम्हाला तुमच्या सेवानिवृत्तीच्या वर्षांमध्ये उच्च वार्षिकी दरांसह नियमित उत्पन्नाचा प्रवाह प्रदान करते भारतातील सिंगल-लाइफ ॲन्युइटी योजना विविध पेआउट पर्याय ऑफर करतात, जसे की: जीवन वार्षिकी खरेदी किंमतीच्या परताव्यासह जीवन वार्षिकी
सर्व्हायव्हर / संयुक्त जीवन वार्षिकी	ही भारतातील सर्वोत्कृष्ट ॲन्युइटी योजनांपैकी एक आहे जी दोन व्यक्तींना, सहसा जोडीदार किंवा भागीदारांना कव्हर करते. जोपर्यंत कोणतीही व्यक्ती जिवंत आहे तोपर्यंत उत्पन्नाची देयके चालू राहतील या ॲन्युइटी प्लॅन्स प्राथमिक ॲन्युइटंटच्या निधनानंतरही हयात असलेल्या जोडीदाराला सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांवर नियमित उत्पन्न मिळेल याची खात्री करतात.

भारतात वार्षिकी योजना खरेदी करण्यासाठी आवश्यक कागदपत्रे

भारतात ॲन्युइटी योजना खरेदी करण्यासाठी आवश्यक असलेली आवश्यक कागदपत्रे खालील तक्त्यामध्ये सूचीबद्ध आहेत:

विशेष	आवश्यक कागदपत्रे
ओळखीचा पुरावा (कोणताही)	वैध पासपोर्ट चालक परवाना आधार कार्ड
पत्त्याचा पुरावा (कोणताही)	अत्यावश्यक सेवांची बिले बँक स्टेटमेंट भाडे करार
वयाचा पुरावा (कोणताही)	वैध पासपोर्ट 10वी बोर्ड मार्कशीट जन्म प्रमाणपत्र

भारतात वार्षिकी योजनांचे कार्य

खाली नमूद केलेल्या चरणांमधून भारतातील वार्षिकी योजनांचे कार्य जाणून घ्या:

स्टेप 1: वार्षिकी योजनेची निवड

पहिली पायरी म्हणजे तुमच्या गरजेनुसार ॲन्युइटी योजनेचा प्रकार निवडणे. इच्छित पेआउट वारंवारता, तुम्हाला तात्काळ किंवा स्थगित ॲन्युइटी हवी आहे का, आणि तुम्हाला आवश्यक असलेली कोणतीही अतिरिक्त वैशिष्ट्ये यासारख्या घटकांचा विचार करा.

स्टेप 2: प्रीमियम भरा

एकदा तुम्ही ॲन्युइटी योजना निवडल्यानंतर, तुम्हाला प्रीमियम भरावा लागेल. प्रीमियमची रक्कम तुम्ही निवडलेल्या ॲन्युइटी प्लॅनचा प्रकार, तुमचे वय आणि तुम्हाला किती उत्पन्न मिळवायचे आहे यावर अवलंबून असेल.

स्टेप 3: वेस्टिंग एज

वेस्टिंग एज हे वय आहे ज्यामध्ये तुम्हाला ॲन्युइटी प्लॅन अंतर्गत सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांमधून कमावलेले उत्पन्न मिळवायचे आहे.

स्टेप 4: ॲन्युइटी पेआउट पर्याय

वेस्टिंग वयापर्यंत पोहोचण्यापूर्वी, तुम्हाला वार्षिक पेआउट पर्याय निवडावे लागतील जे तुमच्या उत्पन्नाच्या पेमेंटची वारंवारता आणि कालावधी निर्धारित करतात. तुम्ही मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक किंवा वार्षिक पेआउट निवडू शकता.

स्टेप 5: पेमेंट मिळण्यास सुरुवात करा

एकदा तुम्ही वेस्टिंग वयापर्यंत पोहोचलात की, विमा कंपनी तुम्हाला निवडलेल्या कालावधीसाठी ॲन्युइटी पेआउट पर्यायांनुसार नियमित उत्पन्न देयके प्रदान करण्यास सुरुवात करते.

स्टेप 6: अतिरिक्त वैशिष्ट्ये

काही ॲन्युइटी योजना अतिरिक्त वैशिष्ट्ये देतात, जसे की संयुक्त-जीवन वार्षिकी किंवा खरेदी किमतीचा परतावा. जॉइंट-लाइफ ॲन्युइटी हे सुनिश्चित करते की वार्षिकी मृत्यूनंतर पती/पत्नी किंवा नॉमिनीला मिळकत चालू राहते, तर खरेदी किमतीवरील परतावा हमी देतो की एकूण गुंतवणूक वापरण्यापूर्वी वार्षिकी मरण पावल्यास उर्वरित रक्कम नॉमिनी किंवा कायदेशीर वारसांना दिली जाईल.

भारतातील सर्वोत्तम वार्षिकी योजनांचे फायदे

खाली नमूद केलेल्या यादीतील सर्वोत्तम ॲन्युइटी प्लॅन अंतर्गत ऑफर केलेल्या फायद्यांवर एक नजर टाकूया:

गुंतवणुकीची कॅप नाही

वरिष्ठ नागरिक बचत योजना (SCSS) आणि पोस्ट ऑफिस मासिक उत्पन्न योजना (PO-MIS) यांसारख्या सरकारी योजनांप्रमाणे बेस्ट ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये गुंतवणूक मर्यादा नसतात.
आर्थिक सुरक्षिततेची भावना

ॲन्युइटी योजना सर्वोत्तम ॲन्युइटी दरांसह हमी मिळकत प्रवाह प्रदान करून आर्थिक सुरक्षा देतात. विमा कंपनी गुंतवणूक आणि दीर्घायुष्याच्या जोखमीचे व्यवस्थापन करण्याची जबाबदारी घेते, हे सुनिश्चित करते की तुम्हाला विनिर्दिष्ट कालावधीसाठी किंवा तुमच्या आयुष्यभर वचन दिलेले उत्पन्न मिळेल.
हमी उत्पन्न

ॲन्युइटी तुम्हाला आयुष्यासाठी हमी उत्पन्न आणि उच्च ॲन्युइटी दर प्रदान करते. सेवानिवृत्ती दरम्यान जगण्यासाठी तुमचे स्थिर उत्पन्न आहे याची खात्री करण्याचा हा एक चांगला मार्ग असू शकतो.
कर लाभ

ॲन्युइटी अनेक कर लाभ देऊ शकतात, ज्यात कर-स्थगित वाढ आणि करमुक्त पैसे काढणे समाविष्ट आहे. हे तुम्हाला कर वाचविण्यात मदत करू शकते आणि तुमची सेवानिवृत्ती बचत वाढवू शकते.
फ्लेक्सिबिलिटी

अनेक प्रकारच्या ॲन्युइटी प्लॅन्स उपलब्ध आहेत, त्यामुळे तुम्ही तुमच्या वैयक्तिक गरजा आणि परिस्थितीनुसार एक निवडू शकता. उदाहरणार्थ, तुम्ही एक वार्षिकी निवडू शकता जी प्रत्येक महिन्याला निश्चित रक्कम देते किंवा अंतर्निहित गुंतवणुकीच्या कामगिरीच्या आधारावर बदलणारी रक्कम देते.
सेवानिवृत्तीचे उत्पन्न

ॲन्युइटी योजना तुमच्या सेवानिवृत्तीच्या वर्षांमध्ये विश्वासार्ह आणि नियमित उत्पन्न देतात. हे सुनिश्चित करते की तुमच्या जीवनशैलीला समर्थन देण्यासाठी आणि तुम्ही कमाई करणे थांबवल्यानंतर तुमच्या आर्थिक जबाबदाऱ्या पूर्ण करण्यासाठी तुमच्याकडे उत्पन्नाचा एक स्थिर स्रोत आहे.

वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न

वार्षिकी योजना म्हणजे काय?

ॲन्युइटी योजना सामान्यतः सेवानिवृत्ती उत्पन्न उपाय म्हणून वापरल्या जातात. ते तुम्हाला तुमच्या सेवानिवृत्तीच्या वर्षांमध्ये तुमची बचत किंवा गुंतवणूक विश्वासार्ह आणि सातत्यपूर्ण उत्पन्नाच्या स्त्रोतामध्ये रूपांतरित करण्याची संधी देतात.
तात्काळ वार्षिकी योजना काय आहे?

तात्काळ ॲन्युइटी प्लॅन हा ॲन्युइटी प्लॅनचा एक प्रकार आहे जिथे तुम्ही विमा कंपनीला एकरकमी पेमेंट करता आणि लगेच उत्पन्न मिळण्यास सुरुवात करता.
हे तुम्हाला उच्च वार्षिकी दरांवर, विशेषत: निवृत्तीनंतर तात्काळ आणि नियमित उत्पन्न प्रदान करण्यासाठी डिझाइन केले आहे.

तुम्ही मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक किंवा वार्षिक पेमेंट प्राप्त करणे निवडू शकता. तुम्ही निश्चित किंवा परिवर्तनीय उत्पन्न प्रवाह प्राप्त करणे देखील निवडू शकता.
डिफर्ड ॲन्युइटी योजना तात्काळ ॲन्युइटी प्लॅनपेक्षा वेगळी कशी आहे?

डिफर्ड आणि तात्काळ ॲन्युइटी प्लॅनमधला मुख्य फरक तुम्हाला पेमेंट मिळणे सुरू करण्याच्या वेळेच्या आधारावर काढला जाऊ शकतो. तात्काळ ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये, तुम्हाला गुंतवणुकीनंतर लगेचच पेआउट मिळण्यास सुरुवात होते. तथापि, डिफर्ड ॲन्युइटी प्लॅनमध्ये, डिफरमेंट कालावधी संपल्यानंतर पेआउट मिळू शकतो.
FD पेक्षा वार्षिकी किती चांगली आहे?

मुदत ठेव (FD) पेक्षा वार्षिकी चांगली आहे की नाही हे तुमच्या वैयक्तिक आर्थिक उद्दिष्टांवर आणि जोखीम सहनशीलतेवर अवलंबून असते. जर तुम्ही खात्रीशीर उत्पन्न प्रवाह आणि बाजारातील अस्थिरतेपासून संरक्षणास प्राधान्य देत असाल, तर वार्षिकी योग्य असू शकते. तथापि, जर तुम्ही उच्च संभाव्य परतावा आणि तरलतेला प्राधान्य देत असाल, तर मुदत ठेव हा एक चांगला पर्याय असू शकतो.
रु. 50000 किती होतील वार्षिक वेतन मासिक?

वय, वार्षिकी प्रकार, पेआउट कालावधी, लिंग आणि आरोग्य यासह अनेक घटक वार्षिकीमधून मासिक पेमेंटवर प्रभाव टाकतात. अंदाजे मासिक पेआउट मिळविण्यासाठी तुम्ही हे तपशील घालण्यासाठी वार्षिकी कॅल्क्युलेटर वापरू शकता.
LIC वार्षिकी योजना काय आहे?
LIC, किंवा भारतीय आयुर्विमा महामंडळ, व्यक्तींना त्यांच्या सेवानिवृत्तीच्या वर्षांमध्ये नियमित उत्पन्न प्रवाह प्रदान करण्यासाठी अनेक वार्षिक योजना ऑफर करते:
- जीवन अक्षय
- जीवन शांती
- नवीन जीवन अक्षय सहावा
- जीवन निधी

†Policybazaar does not endorse, rate or recommend any particular insurer or insurance product offered by any insurer. This list of plans listed here comprise of insurance products offered by all the insurance partners of Policybazaar. The sorting is based on past 10 years’ fund performance (Fund Data Source: Value Research). For a complete list of insurers in India refer to the Insurance Regulatory and Development Authority of India website, www.irdai.gov.in
*All savings are provided by the insurer as per the IRDAI approved insurance plan. Standard T&C Apply
~Source - Google Review Rating available on:- http://bit.ly/3J20bXZ