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आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस सिर्फ एक अनुरूप समाधान है, जो इच्छुक कॉर्पोरेट घरों को ABSLI ग्रुप प्रोटेक्शन नामक दो उत्पादों के माध्यम से अपने कर्मचारी दायित्वों को पूरा करने की सुविधा प्रदान करता है समाधान योजना और एबीएसएलआई समूह आय प्रतिस्थापन योजना। वे निगम को सबसे व्यापक कर्मचारी सुरक्षा पैकेज की पेशकश करने में मदद करने के लिए एक विशाल कैनवास प्रदान करते हैं, जो संभावनाओं की एक श्रृंखला को कवर करता है जो संभावित रूप से सबसे खराब स्थिति में प्रियजन के लिए विनाशकारी हो सकता है।
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ग्रुप टर्म इंश्योरेंस प्लान क्या है? व्यक्तिगत योजनाओं पर लागू सिद्धांत इस योजना का हिस्सा हैं, लेकिन केवल बड़े पैमाने पर, समूहों को कवर करते हुए। सबसे आम बीमाकर्ता लक्ष्य समूह औपचारिक नियोक्ता-कर्मचारी, अनौपचारिक गैर-नियोक्ता-कर्मचारी, एफ़िनिटी, पेशेवर, उधारकर्ता-ऋणदाता, या एक सामाजिक समूह है, जो समूह टर्म प्लान खरीदने के एकमात्र उद्देश्य के साथ इकट्ठा नहीं हुए हैं, बल्कि एक सामान्य हित के लिए. दोनों का नाम आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस नियोक्ता-कर्मचारी श्रेणी के अंतर्गत आता है, जिसमें समूह की आकांक्षाओं को पूरा करने के लिए पॉलिसी को अनुकूलित करने के लिए पर्याप्त लचीलापन है।
आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस में समूह सदस्य बनने के लिए आवश्यक प्राथमिक गुणवत्ता यह है कि व्यक्ति को कॉर्पोरेट का एक स्थायी कर्मचारी होना चाहिए जो अपनी आवश्यकताओं को पूरा करने वाला उपयुक्त समूह योजना खरीदना चाहता हो। चूंकि विचार अप्रत्याशित घटनाओं में हुए वित्तीय नुकसान के लिए कर्मचारी आश्रितों को मुआवजा देना है, इसलिए कवरेज सुरक्षा कवच में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। अक्सर अपनाए जाने वाले दो फॉर्मूले समूह के सदस्यों और ग्रेडेड के लिए बोर्ड भर में एक फ्लैट कवरेज होते हैं, जो रैंक और वेतनमान जैसे कई कारकों द्वारा निर्धारित होता है। योजनाओं पर लागू अन्य पात्रता मानदंड हैं:
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पैरामीटर |
शर्तें |
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योजना का नाम =? |
समूह सुरक्षा समाधान योजना |
समूह आय प्रतिस्थापन योजना |
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न्यूनतम प्रवेश आयु * |
15 वर्ष |
18 वर्ष |
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अधिकतम प्रवेश आयु |
सेवानिवृत्ति आयु, या 79 वर्ष। |
65 वर्ष |
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अधिकतम परिपक्वता आयु * |
.सेवानिवृत्ति आयु, या 80 वर्ष |
65 वर्ष |
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पॉलिसी अवधि |
वार्षिक |
वार्षिक |
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प्रीमियम भुगतान आवृत्ति |
नियमित |
नियमित |
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न्यूनतम बीमा राशि |
प्रति सदस्य: रु.5000 |
प्रति सदस्य रु. 10000 |
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अधिकतम बीमा राशि |
100 करोड़ रुपए |
कोई सीमा नहीं |
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न्यूनतम समूह आकार |
ईई: 10 सदस्य एनईई: 50 सदस्य |
7. सदस्य |
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*पिछला जन्मदिन। |
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आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस को आकर्षक प्रस्ताव बनाने वाली कुछ प्रमुख विशेषताएं हैं:
आसान समझ के लिए, आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस लाभों को विशिष्ट योजनाओं के अंतर्गत जोड़ा गया है:
यह नामांकित व्यक्ति को तब भुगतान किया जाता है जब कवर किए गए सदस्य की पॉलिसी चालू रहने के दौरान मृत्यु हो जाती है। लाभ प्राप्ति के लिए दो विकल्प हैं:
योजना कोई उत्तरजीविता या परिपक्वता लाभ प्रदान नहीं करती है।
पॉलिसी अलग-अलग ग्रेड में आकस्मिक विकलांगता, गंभीर और लाइलाज बीमारी जैसी विविध घटनाओं में अतिरिक्त और त्वरित दोनों संस्करणों में बीमा राशि बढ़ाने के लिए कई राइडर्स प्रदान करती है। हालाँकि, सभी राइडर्स को नहीं चुना जा सकता है, और संयोजनों को पॉलिसी दस्तावेज़ में परिभाषित किया गया है।
लाभ तब शुरू होता है जब सदस्य को किसी भी सूचीबद्ध बीमारी का निदान किया जाता है या किसी दुर्घटना के परिणामस्वरूप विकलांगता का सामना करना पड़ता है। परिभाषित लाभ राशि का भुगतान विभिन्न अनुपातों में 24 महीने तक किस्तों में किया जाता है।
शून्य.
शून्य.
आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस खरीद की पारंपरिक पद्धति को काफी हद तक डिजिटल प्लेटफॉर्म ने बदल दिया है। यह पसंदीदा तरीका है और किसी भी समय और कहीं भी दूर से संचालन की अंतर्निहित सुविधा के लिए सहस्राब्दी पीढ़ी द्वारा लोकप्रिय रूप से संरक्षित है। दूसरी ओर, सभी योजनाएं ऑनलाइन खरीदारी के लिए पेश नहीं की जाती हैं। ऐसे मामलों में, ईंट और मोर्टार कार्यालय एजेंट सबसे अच्छा दांव हैं। नियोक्ता उपयुक्त सौदा हासिल करने के लिए ब्रोकर की सेवाएं भी ले सकते हैं। दूसरा विकल्प एबीएसएलआई के आधिकारिक पोर्टल तक पहुंचना और आवश्यक जानकारी प्रदान करके रिलेशनशिप मैनेजर की सेवाओं का अनुरोध करना है।
सामान्य सूत्र जो सभी समूह अवधि बीमा योजनाओं को जोड़ता है वह है प्रशासनिक सरलता और सदस्यता नामांकन में आसानी। आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस कोई अपवाद नहीं है जहां दस्तावेज़ीकरण मुख्य पॉलिसीधारक की जिम्मेदारी है। दूसरी ओर, दावों से संबंधित दस्तावेज़ीकरण बीमाकर्ता द्वारा परिभाषित नियमों और विनियमों के अनुपालन के अधीन है। तदनुसार, विशिष्ट दावा स्थितियों में सांकेतिक दस्तावेज़ सूची नीचे सारणीबद्ध है। हालाँकि, यह ABSLI को आवश्यकता पड़ने पर दावे के मूल्यांकन के लिए अतिरिक्त दस्तावेज़ माँगने से नहीं रोकता है।
आदित्य बिरला ग्रुप टर्म इंश्योरेंस जिसका नाम एबीएसएलआई टर्म प्रोटेक्शन प्लान है, पॉलिसीधारक को कोई फ्री-लुक प्रदान नहीं करता है। हालाँकि, ABSLI इनकम रिप्लेसमेंट प्लान में 15 दिन की अवधि उपलब्ध है।
यह सुविधा वार्षिक के अलावा अन्य आवृत्तियों के लिए उपलब्ध है। यदि अनुग्रह अवधि समाप्त हो गई है और प्रीमियम डिफ़ॉल्ट है, तो पॉलिसी को पॉलिसी अवधि के भीतर पुनर्जीवित किया जा सकता है।
यह बीमा अधिनियम, 1938 की धारा 39 के प्रावधानों के अनुसार उपलब्ध है।
हालाँकि ABSLI टर्म प्रोटेक्शन प्लान में कोई असाइनमेंट प्रावधान नहीं है, ABSLI इनकम रिप्लेसमेंट प्लान बीमा अधिनियम, 1938 के अनुसार एक असाइनमेंट सुविधा प्रदान करता है।
ईई अनिवार्य समूहों में विचार करने के लिए कोई बहिष्करण नहीं है। लेकिन एनईई स्वैच्छिक समूहों के मामले में, आत्महत्या बहिष्कार और जोखिम शुरू होने की तारीख से अधिकतम 45 दिनों की प्रतीक्षा अवधि दोनों लागू होती हैं।
टिप्पणी: टर्म इंश्योरेंस क्या है इसके बारे में जानें
(View in English : Term Insurance)
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